Asigurarea facultativa la sistemul de pensii: in ce conditii poate beneficia de pensie o persoana care nu lucreaza

Mara Dobrin13 Octombrie 2016

13 Octombrie 2016

Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!

In Romania, la fel ca si in alte tari europene, exista un numar ridicat de persoane care nu lucreaza, dar totusi doresc sa beneficieaza de pensie, atunci cand vor ajunge la varsta prevazuta de lege.

In acest context, specialistii de pe PortalCodulMuncii s-au intalnit cu urmatoarea intrebare: "O persoana care nu lucreaza poate incheia Contract de asigurare sociala cu Casa de pensii astfel incat sa poata beneficia de pensie?"

Raspunsul este da, acea persoana poate beneficia de pensie, dar trebuie sa incheie un contract de asigurare sociala cu casa de pensii teritoriala, in a carei raza isi are domiciliu, un contract de asigurare sociala, in conditiile Legii nr. 263/2010 privind sistemul unitar de pensii publice.

Asadar, termenul de plata a contributiei de asigurari sociale este lunar, dar nu trebuie platit inainte de ultima zi lucratoare a lunii pentru care se face plata.

Plata retroactiva nu este posibila

250 Modele Fise de Post

Vezi AICI detalii

Ghid practic Totul despre timpul de munca

Vezi AICI detalii

KIT-ul de documente instant obligatorii in Legislatia Muncii si Salarizare

Vezi AICI detalii

Desigur ca aceasta contributie se poate plati si anticipat, pe o perioada de cel mult 12 luni, calculate de la data la care se face plata.

Contractul de asigurare sociala intra in vigoare la data inregistrarii acestuia la casa teritoriala de pensii, produce efecte numai pentru viitor. In acest context se intelege ca plata retroactiva nu este posibila.

In Romania, chiar si in situatia in care o persoana nu lucreaza, aceasta se poate asigura facultativ la sistemul de pensii, isi poate plati contributia de asigurari sociale, beneficiind in mod corespunzator de stagiu de cotizare, veniturile astfel platite fiind luate in calcul la stabilirea drepturilor de pensie.

Mai multe despre despre asigurarea facultativa la Casa de Pensii poti citi pe PortalCodulMuncii

de Mara Dobrin

Urmareste-ne pe Google News

Citeste mai multe articole pe aceeasi tema:
pensie facultativa casa de pensii pensie persoane care nu lucreaza

Raport GRATUIT

NOUTATILE din REGES-ONLINE 2026 - Probleme frecvente + Solutiile practice

Pune adresa de email si iti trimitem Raportul Gratuit

NOUTATI din Legislatia muncii

REGES-ONLINE: Ce trebuie sa faceti?

Inscrieti-va AICI >>

Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri

Conditiile de acordare a stimulentului de insertie dupa concediul de crestere copilIntrebare: Va rog sa ma ajutati cu o clarificare privind varsta copilului la care o angajata aflata in CIC ar trebui sa revina la serviciu pentru a putea beneficia de stimulentul de insertie. Avem in vedere faptul ca, la un moment dat, nu mai exista o conditionare stricta legata de varsta copilului, insa nu stim daca intre timp au intervenit modificari.
vezi AICI raspunsul specialistilor <<

Ocupatie COR agent DDD si cerinte calificareIntrebare: Pentru angajarea unei persoane COD COR 516901 aceasta trebuie sa fi absolvit deja un curs de specializare sau se poate angaja si efectua cursul ulterior? Un student aflat in practica poate desfasura activitati pulverizare solutii dezinfectie in spatii comune anterior participarii si absolvirii cursului de specializare Agent dezinfectie deratizare dezinsectie cod COR 516901? Daca dorim si sa-l platim trebuie sa-i incheiem un contract de munca? Cum ne sfatuiti sa procedam? Multumim.
vezi AICI raspunsul specialistilor <<

Pensie facultativa
Casa de pensii

ARTICOLE SIMILARE

Obligatia angajatorului de a constitui si vira contributiile la PILON III. Specialistii explica Obligatia angajatorului privind calculul pensiei facultative la Pilonul III. Ce trebuie sa stiti Pensii private facultative – Pensii Pilonul III 2014 Obligatiile angajatorului cand salariatul suporta PENSIE FACULTATIVASalariul negociat net in euro! Dreptul la DEDUCERILE prevazute de lege

ULTIMELE ARTICOLE

PENSIE FACULTATIVA. Contributia angajatorului vs contributia salariatului Ajutorul pentru nastere si contributia la pensia facultativa, in perioada CCC - PROCEDURA PENSIE FACULTATIVA suportata de salariat. Poate beneficia de deductibilitate pentru contributiile virate personal?Asigurarea voluntara de sanatate si contributia la pensia facultativa suportate de salariat - prevederi legale si tratament fiscal Contributia la pensia facultativa suportata de angajator - CONDITII si reglementari legale

Mai multe articole despre pensie facultativa

ARTICOLE SIMILARE

Ce contine obligatoriu adeverinta cu veniturile pentru un pensionar salariat Indemnizatia de incapacitate temporara de munca. Cine suporta indemnizatia?Talonul mov ajunge ajunge la toti pensionarii care primesc pensiile prin cont bancar. Anunt Ministerul Muncii Stagiu de cotizare nerecunoscut din cauza unui CNP completat gresit - cum se va proceda pentru a corecta eroarea?Recalcularea pensiei de urmas in baza noii legi - ce prevede Legea nr.360/2023?

ULTIMELE ARTICOLE

Informare primita de la CASA DE PENSII - ce OBLIGATII are angajatorul?Pensia comunitara sau internationala. Ce este, cum se calculeaza si cine poate beneficia Dreptul salariatei de a lucra pana la implinirea varstei de 65 de ani Legea nr.360/2023: pensionare cu reducerea varstei standard, in ce CONDITII este posibila?Scapare in Legea pensiilor - cum au reusit unii angajati sa beneficieze fraudulos de CUMULAREA pensiei cu salariul

Mai multe articole despre casa de pensii

Descarca ACUM
Raportul GRATUIT
“NOUTATILE din REGES-ONLINE 2026 - Probleme frecvente + Solutiile practice”

exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.