Studii de caz despre: intrebari

 

Intrebare: Salariatul concediat pentru necorespundere profesionala beneficiaza de ajutor de somaj?

concedierenecorespundere profesionalaconcediere necorespundere profesionalanecorspundere profesionala somaj
Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X


Conform art. 5 lit. a) din Normele metodologice de aplicare a Legii 76/2002 privind sistemul asigurarilor pentru somaj si stimularea ocuparii fortei de munca coroborat cu art. 61 lit. d) din Codul muncii, salariatul care nu corespunde profesional locului de munca in care este angajat poate sa fie concediat din motive neimputabile in sensul art. 17 alin. (1) din Legea 76/2002.

Salariatii concediati din motive neimputabile lor beneficiaza de indemnizatie de somaj!

Apararea Impotriva Incendiilor - Ghid Practic

Apararea Impotriva Incendiilor - Ghid Practic

Vezi AICI detalii
Codul Muncii republicat si actualizat la zi

Codul Muncii republicat si actualizat la zi

Vezi AICI detalii
Diurna legala in Romania si in strainatate

Diurna legala in Romania si in strainatate

Vezi AICI detalii

Raspuns oferit de specialistii PortalCodulMuncii.ro

NOUTATI din Legislatia muncii

CODUL MUNCII a fost Modificat! Vezi NOUTATILE in format TIPARIT


NOUTATILE le gasiti in lucrarea
Codul Muncii TIPARIT

- republicat si actualizat la zi -



...Vezi AICI detaliile complete <<

de Legislatia Muncii


Citeste mai multe articole pe aceeasi tema:
concedierenecorespundere profesionalaconcediere necorespundere profesionalanecorspundere profesionala somaj

 Data aparitiei: 24 Februarie 2014
Cat de utila va este aceasta informatie?
Noteaza folosind stelele
Rating:

Intrebare: Salariatul concediat pentru necorespundere profesionala beneficiaza de ajutor de somaj? Nota: 5 din 5 - 1 vot.
Urmareste-ne pe Google News

Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri

 
Reglementare acordare tichete de masaIntrebare: Daca un angajator acorda tichete de masa, acestea trebuie trecute in regulamentul intern astfel incat sa beneficieze toti salariatii ? sau se fac acte aditionale si se acorda preferential?
vezi AICI raspunsul specialistilor <<
 
Fisa postului pentru Director tehnicIntrebare: Va rog frumos sa ma ajutati cu fisa postului pentru Director de productie/tehnic cod cor 112024.
vezi AICI raspunsul specialistilor <<


ARTICOLE SIMILARE

Daca salariatul contesta in instanta CONCEDIEREa, in ce ipoteze ar putea castiga?Ce masuri de sprijin pentru angajatori au fost prelungite in 2021?Codul Muncii 2011: 11 modificari Vitale pentru angajatori incepand cu 1 mai5 intrebari sensibile despre somajul tehnic si raspunsurile specialistilorCum se poate radia o desfacere disciplinara a contractului de munca?

ULTIMELE ARTICOLE

Angajatii romani considera ca Inteligenta Artificiala va avea un impact asupra locurilor de muncaNoua Lege a Pensiei 2024 - stabilirea si plata pensiilor, dosarul de pensionare si tipurile de pensiiProcedura concedierii - unul dintre cele mai importante aspecte de care sa tii cont!CONCEDIEREa unui salariat apt conditionat - CONDITIICONCEDIEREa colectiva: daca angajatorul se confrunta cu dificultati financiare, in ce conditii va putea disponibiliza o parte din personal?
Mai multe articole despre concediere

ARTICOLE SIMILARE

Frecventa realizarii evaluarii angajatuluiStudiu de caz: Prevederile esentiale in ceea ce priveste periodicitatea evaluarii angajatilorStudiu de impact privind reformele legislatiei muncii in RomaniaConcedierea pentru NECORESPUNDERE PROFESIONALASalariatul demisionar trebuie sa isi respecte perioada de preaviz

ULTIMELE ARTICOLE

Drepturile angajatului in Romania. Ce prevede Codul MunciiIndicatori de performanta (KPI). Ce inseamna, tipuri si exempleNerespectarea programului de lucru - poate interveni CONCEDIEREA chiar daca nu a fost prevazuta in Regulamentul Intern?Ce inseamna in concret necorespunderea profesionala a salariatului si cand poate fi concediat din pricina acestui motiv? Specialistii explicaNerespectarea normei de lucru poate duce la neplata orelor suplimentare?
Mai multe articole despre necorespundere profesionala

ARTICOLE SIMILARE

Etapele concedierii pentru necorespundere profesionalaCele doua motive pentru care nu ar trebui sa neglijam evaluarea salariatilorIntrebare: Salariatul concediat pentru necorespundere profesionala beneficiaza de ajutor de somaj?CIM pentru neindeplinirrea obiectivelor de performantaCunoasteti cele 6 etape ale procedurii de concediere pentru necorespundere profesionala?

ULTIMELE ARTICOLE

Concediere pentru necorespundere profesionalaDreptul la protectie in caz de concediere. 8 situatii pe care angajatorii si angajatii trebuie sa le cunoasca!
Mai multe articole despre concediere necorespundere profesionala

ARTICOLE SIMILARE

Intrebare: Salariatul concediat pentru necorespundere profesionala beneficiaza de ajutor de somaj?

Mai multe articole despre necorspundere profesionala somaj
Descarca GRATUIT
“Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz”

exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.
Rentrop ∧ Straton

 

 

eNews Resurse Umane

Noutati privind Regulamentul Intern. TOP 3 Modele de Regulament Intern
Descarcati GRATUIT raportul special

"Noutati privind Regulamentul Intern. TOP 3 Modele de Regulament Intern"
 

 

 

NoutatiNoutati NOU: Codul muncii si Lega dialogului social in format TIPARIT
» Detalii Click Aici « Atentie la Contractul Colectiv de Munca - AMENZILE ajung pana la 20.000 de lei!
» Detalii Click Aici « Atentie la procedura OBLIGATORIE ce trebuie parcursa la angajarea strainilor in Romania!
» Detalii Click Aici « LEGEA PENSIILOR: noile MODIFICARI intra in vigoare! ATENTIE la schimbarea legii
» Detalii Click Aici «
 
 
ClubClub Legislatia Muncii Intra in legatura cu experti si colegi
Vezi ultimele discutii
 



 
© 2024 LegislatiaMuncii.ro. Toate drepturile rezervate.
Atentie la TELEMUNCA!
Cazuri practice, solutii si exemple

Descarcati acum GRATUIT Raportul Special

"Noutati privind Regulamentul Intern. TOP 3 Modele de Regulament Intern"

Da, vreau sa primesc revista de Resurse Umane
[x]