Protectia muncii: Care este tematica orientativa pentru instructajele periodice?

Tematica orientativa instructajele periodice, adaptata fiecarei categorii de salariati, se structureaza de regula astfel:

­- actele normative care reglementeaza managementul situatiilor de urgenta, activitatea de aparare impotriva incendiilor si activitatea de protectie civila;

­- obligatiile generale si specifice ce revin fiecarei categorii de salariati;

­- conditiile care determina sau favorizeaza producerea accidentelor si avariilor tehnologice si cauzele potentiale (riscurile) de incendiu si/sau explozie specifice; normele, regulile si masurile de prevenire a acestora;

­- descrierea, functionarea, intretinerea si modul de utilizare a instalatiilor si sistemelor de protectie destinate prevenirii avariilor tehnologice si incendiilor;

­- modul de actiune a salariatilor in cadrul serviciilor de urgenta si in sprijinul acestora pentru realizarea interventiei operative si pentru limitarea si inlaturarea urmarilor situatiilor de urgenta.

Cine efectueaza instructajele periodice?

Instructajele periodice sunt efectuate de catre persoanele desemnate de conducatorii institutiilor, managerii operatorilor economici sau patroni, astfel:

­- pentru personalul de executie, de catre conducatorul locului de munca respectiv;
­- pentru personalul incadrat pe functii tehnice si administrative din sectoarele de productie si din compartimentele de cercetare, proiectare, intretinere, reparatii, controlul calitatii, aprovizionare tehnico-materiala si desfacere, de catre sefii compartimentelor respective;
­- pentru sefii de sectii, sectoare, compartimente functionale si sefii de departamente, de catre conducatorul tehnic.

ATENTIE!
In cazul operatorilor economici sau institutiilor care au cel mult 9 salariati, efectuarea instructajului periodic este sarcina exclusiva a patronului sau a conducatorului institutiei.

Cum se verifica persoanele instruite?

Verificarea persoanelor instruite privind cunostintele insusite si deprinderile formate in timpul instructajului periodic se face prin sondaj.

In plus, anual se efectueaza o verificare de fond pe baza de teste tip chestionar asupra nivelului de insusire si cunoastere a problematicii care a facut obiectul instructajelor periodice, rezultatele consemnandu-se in fisa individuala de instructaj.

de Legislatia Muncii