Noua Clasificare a ocupatiilor din Romania. Ce s-a modificat

CORclasificareClasificarea ocupatiilor din RomaniaCOR 2012
Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X



Intrebare:

Cum se face corespondenta intre codurile COR vechi si codurile COR noi? Se modifica partea numerica a codului COR sau textul?

De exemplu,dupa codul COR vechi programatorul avea codul COR 213102, in Revisal dupa actualizarea codurilor COR, programatorul are codul COR 251202.

Raspuns:

Prin OMMFPS 1832/2011 si OINS 856/2011s-a aprobat Clasificarea ocupatiilor din Romania nivel de ocupatie (sase caractere).

Potrivit noii clasificari, ocupatiile vor fi grupate dupa cum urmeaza:

- Grupa Majora 1 - Membri ai corpului legislativ, ai executivului, inalti conducatori ai administratiei publice, conducatori si functionari superiori
- Grupa Majora 2 - Specialisti in diverse domenii de activitate
- Grupa Majora 3 - Tehnicieni si alti specialisti din domeniul tehnic
- Grupa Majora 4 - Functionari administrativi
- Grupa Majora 5 - Lucratori in domeniul serviciilor
- Grupa Majora 6 - Lucratori calificati in agricultura, silvicultura si pescuit
- Grupa Majora 7 - Muncitori calificati si asimilati
- Grupa Majora 8 - Operatori la instalatii si masini; asamblori de masini si echipamente
- Grupa Majora 9 - Muncitori necalificati

Fata de vechea clasificare, unele coduri au suferit modificari, altele, nu, fara modificarea denumirii ocupatiei. Spre exemplu, pentru ocupatia de programator noul cod COR este 251202.

Pentru unele ocupatii, de exemplu, diriginte de santier(studii superioare), meteorolog (studii superioare), contabil-sef/director financiar/banca/societate de leasing, codurile COR nu au suferit modificari.

De asemenea, unele ocupatii au suferit modificari si in ceea ce priveste denumirea. De exemplu, ocupatia de director sucursala si asimilati, in noua clasificare a devenit ocupatia de director sucursala. Alte ocupatii, cum ar fi director de departament ticketing, nu se mai regasesc in noua clasificare.


de Legislatia Muncii


Citeste mai multe articole pe aceeasi tema:
CORclasificareClasificarea ocupatiilor din RomaniaCOR 2012

Data aparitiei: 24 Ianuarie 2012
Cat de utila va este aceasta informatie?
Noteaza folosind stelele
Rating:

Noua Clasificare a ocupatiilor din Romania. Ce s-a modificat Nota: 5 din 5 - 1 vot.
Urmareste-ne pe Google News

Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri

 
Angajare salvamar cu program de lucru de 16 ore urmat de 48 de ore libereIntrebare: La solicitarea salariatilor si cu acceptul acestora se poate accepta un program de lucru de 16 ore urmat de 48 de ore de sau minim 32 libere? motivatia este lipsa de personal calificat pe piata muncii - (salvamar)
vezi AICI raspunsul specialistilor <<
 
Zile libere platite pentru evenimente deosebiteIntrebare: Va rog sa-mi spuneti daca este specificat undeva cite zile libere se acorda la casatoria unui salariat. Suntem intreprindere mica si nu avem contract colectiv de munca doar regulament unde am prevazut 2 zile libere pentru casatorie. Este alta reglementare in afara de Codul muncii unde spune ca se acorda zile libere pentru casatorie conform contrat colectiv de munca sau regulament? Societatea a fost infiintata in anul 2020.
vezi AICI raspunsul specialistilor <<


ARTICOLE SIMILARE

Luna august vine cu un pachet promotional de carti

Mai multe articole despre cor 2012
Descarca GRATUIT
“Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz”

exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.
Rentrop ∧ Straton

 

 

eNews Resurse Umane

Noutati privind Regulamentul Intern. TOP 3 Modele de Regulament Intern
Descarcati GRATUIT raportul special

"Noutati privind Regulamentul Intern. TOP 3 Modele de Regulament Intern"
 

 


 
Atentie la TELEMUNCA!
Cazuri practice, solutii si exemple

Descarcati acum GRATUIT Raportul Special

"Noutati privind Regulamentul Intern. TOP 3 Modele de Regulament Intern"

Da, vreau sa primesc revista de Resurse Umane
[x]