LEGISLATIAMUNCII.RO » Asigurari sociale » Pensii » Noua lege a PENSIILOR, in vigoare de la 1 ianuarie 2024! Dupa ce formula se va face calculul pensiei?

Noua lege a PENSIILOR, in vigoare de la 1 ianuarie 2024! Dupa ce formula se va face calculul pensiei?

Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!

"Daca legea pensiilor intra in vigoare de la 01.01.2024, in doua etape, majorare punct pensie si "eliminarea inechitatilor "de la 01.09.2024, pentru o persoana care indeplineste conditiile de pensionare limita varsta in luna aprilie 2024, dupa ce formula se face calculul pensiei , cea cu indicele de corectie sau noua formula cu valoarea punctului de referinta?"

Raspunsul specialistilor:

Potrivit art. 182 alin.(1) din Legea 127/2019, cu modificarile si completarile ulterioare, aceasta lege intra in vigoare, asa cum ati mentionat, de la data de 1 ianuarie 2024, cu exceptiile expres si limitativ precizate in cuprinsul aceluiasi articol.

Procedura de pensionare din 2024! Ce modificari aduce noua lege a pensiilor?

Iti oferim singurul ghid practic de pe piata care explica limpede absolut TOATE ASPECTELE pensionarii incepand cu 1 ianuarie 2024 – Totul despre pensionare.

Contractul de Munca 160 de formulare EDITABILE obligatorii prin lege

Vezi AICI detalii

250 Modele de fise de post EDITABILE actualizate conform GDPR

Vezi AICI detalii

Ghid complet Instructiuni proprii de securitate a muncii

Vezi AICI detalii

Ghid practic pentru angajatori si angajati, detalii AICI >>>

Totodata, la art. 168 alin.(2) din proiectul Legii pensiilor, accesibil https://www.senat.ro/legis/PDF/2023/23L628FG.pdf?nocache=true” Legea 127/2019 privind sistemul public de pensii publicata in Monitorul Oficial, Partea I nr. 563 din 9 iulie 2019 cu modificarile si completarile ulterioare, se abroga la data de 1 ianuarie 2024”.

In ceea ce priveste intrarea in vigoare a acestei noi legi astfel cum este ea la aceasta data propusa la art. 167 facem mentiunea ca aceasta este data de 1 septembrie 2024 cu exceptia art. 84 alin (6), art. 127 si art. 168 alin. (2) care intra in vigoare la data de 1 ianuarie 2024.

Asadar, de la 1 ianuarie 2024 intra in vigoare:

- art. 84 alin (6)- care prevede ca ”(6) In anul 2024, valoarea punctului de pensie prevazuta pentru anul 2023, respectiv de 1785 lei, se majoreaza cu 13,8 % si este de 2032 lei.”

- art. 127 – termenele de constestare a deciziilor de pensie emise, si

- art. 168 alin. (2) care vizeaza abrogarea Legii nr.127/2019 la data de 1.01.2024.

Asadar, acest nou proiect de lege propus va intra in vigoare de la 1.09.2024, inclusiv din perspectiva stabilirii drepturilor de pensie de la data intrarii sale in vigoare, cu cele 3 exceptii sus-mentionate pentru care data intrarii in vigoare este 1.01.2024.

Avand in vedere ca, potrivit art. 168 alin.(1) lit.a) si b), din proiectul de lege propus se prevede ca la data intrarii in vigoare a prezentei legi, adica 1.09.2024, se abroga Legea nr. 263/2010, cu modificarile si completarile ulterioare si Hotararea Guvernului nr. 257/2011 pentru aprobarea Normelor de aplicare a prevederilor Legii nr. 263/2010, cu completarile ulterioare, apreciem ca pana la acel moment – asadar inclusiv solicitarile aferente lunii aprilie 2024- drepturile de pensie vor fi solicitate si stabilite conform dispozitiilor Legii nr.263/2010 si ale normelor sale de aplicare, inclusiv din pespectiva aplicarii indicelui de corectie.

Valoarea punctului de referinta este prevazuta la art. 84 alin.(2) din proiectul de lege, text de lege care conform art. 167 nu intra in vigoare la data de 1.01.2024, ci la data de 1.09.2024, nefiind printre exceptiile expres reglementate mai sus-mentionate.

Un raspuns oferit in noiembrie 2023, de catre expertii de la PortalCodulMuncii. Da click aici pentru mai multe raspunsuri si sfaturi de la specialisti in legislatia muncii si resurse umane.

NOUTATI din Legislatia muncii

Pregatiti-va sa radeti cu lacrimi!

...Vezi AICI detaliile complete <<

de Ioana Pavel

Cat de utila va este aceasta informatie?

Noteaza folosind stelele

Rating:

Nota: 4.23 din 5 - 151 voturi.

Urmareste-ne pe Google News

Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri

Venituri din drepturi de autor. Contributii socialeIntrebare: Va rog sa ne spuneti in cazul unui contract de drepturi de autor in valoare de 200.000 lei. Avand in vedere ca societatea platitoare a venitului (este singurul platitor de venit pentru persoana fizica cu drepturi de autor), la cel nivel trebuie sa retina contributiile sociale? Mentionam ca deja s-au facut plati in cursul anului de 100.000 lei si s-a retinut decat impozitul pe venit. Ar trebui depusa rectificativa la data declararii impozitului pentru a cuprinde si contributiile sau putem face...
vezi AICI raspunsul specialistilor <<

Conducatori auto. Indemnizatie de mobilitate. Diurna. CazareIntrebare: La o Societate care are ca obiect de activitate transport rutier de marfuri, pentru salariatii care sunt incadrati conducatori auto de marfa, in cazul deplasarilor se plateste indemnizatie delegare sau detasare, in functie de caz. Intrebare: 1. Pot beneficia si de indemnizatie de mobilitate, in limita plafonului neimpozabil , in cazul in care se face Act aditional cu aceasta clauza ? 2. Ar putea beneficia de prevedirie art. 76 alin. (4 1) din Codul fiscal punctul c) si anume cazarea in cazul...
vezi AICI raspunsul specialistilor <<