Fondurile de pensii facultative aveau active in valoare de 5,05 miliarde de lei, la finalul lunii aprilie, in crestere cu 28,1% comparativ cu nivelul inregistrat la aceeasi data a anului anterior.
Aceste informatii au fost prezentate intr-un raport al Autoritatii de Supraveghere Financiara (ASF), unde se precizeaza ca cele mai multe investitii au fost efectuate local (96%), majoritatea fiind denominate in lei (89,5%).
Procedura de pensionare care se aplica de la 1 septembrie 2024! Ce modificari aduce noua lege a pensiilor?
Iti oferim singurul ghid practic de pe piata care explica limpede absolut - TOATE ASPECTELE pensionarii incepand cu 1 septembrie 2024 – Noua lege a pensiilor. Ghid practic, detalii AICI >>>
Valoarea contributiilor virate in luna aprilie a fost de 60,2 milioane lei, in timp ce contributia medie a fost 165 lei.
Titlurile de stat detineau cea mai mare pondere in cadrul activelor, de 3,294 miliarde de lei, respectiv 65,3%. Pe locul doi se aflau actiunile, cu 1,33 miliarde de lei (26,4%). Obligatiunile corporative se situau pe locul trei din acest punct de vedere, cu 189,652 milioane de lei, respectiv 3,8% din totalul activelor.
Fondurile de pensii facultative aveau 745.632 de participanti in aprilie 2024, iar pe Pilonul III sunt active urmatoarele fonduri de pensii: Aegon Esential, Azt Moderato, Azt Vivace, BCR Plus, BRD Medio, Generali Stabil, NN Activ, NN Optim, Pensia Mea si Raiffeisen Acumulare, concluzioneaza ASF.
Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri
Angajare persoane cu handicap. Compania nu are locuri de munca vacanteIntrebare: Conform prevederilor art. 78 alin. (22)-(24) din Legea nr. 448/2006 privind protectia si promovarea drepturilor persoanelor cu handicap, companiile cu peste 50 de angajati au obligatia de a prezenta catre Autoritatea Nationala pentru Protectia Drepturilor Persoanelor cu Dizabilitati si Agentia Nationala pentru Ocuparea Fortei de Munca o cerere scrisa, precum si dovada transmiterii acesteia catre organizatiile nonguvernamentale de la alin. (22), pentru a comunica posturile vacante adecvate...
vezi AICI raspunsul specialistilor <<
CIM durata determinata. Prelungire durataIntrebare: Avem o salariata nascuta in februarie 1959, pentru care am inchis contractul de munca la data de 21.06.2023, conform art. 56 alin. (1) lit. c). I-am facut un nou contract pe durata determinata de un an, pe care l-am prelungit pentru inca un an, pana la data de 31.08.2025. Putem sa mai prelungim contractul acestei salariate si, daca da, pentru cat timp?
vezi AICI raspunsul specialistilor <<