Ultimele locuri la Seminarul National de Legislatia Muncii. Inscrierile se apropie de final

seminarul national de legislatia munciiseminarul de legislatia munciilegislatia muncii
Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X
"Pregateste-ti intrebarile, pentru ca...

…urmeaza sa te intalnesti fata in fata cu specialisti de top si sa afli pe loc, rapid, atat solutiile pentru problemele sensibile cu care te confrunti, cat si informatii “din interior” despre modificari legislative importante, pregatite de Ministerul Muncii si Ministerul de Finante. Totul in cadrul Seminarului National de Legislatia Muncii organizat in perioada 25-27 Septembrie 2015, Poiana Brasov, Hotel Sport****.

Ele iti rezolva semnele de intrebare, iti ofera  solutii si te feresc de erori de interpretare si aplicare a legii generatoare de amenzi usturatoare. Rezerva acum participarea ta la seminar!", ne invita specialistii din domeniu.


 Tematica Seminarului National de Legislatia Muncii

    Retrospectiva modificarilor legislative

Sarbatori legale, sarbatori nationale.  Neconstitutionalitatea suspendarii contractului in cazul plangerii prealabile depuse de angajator. Consecinte.  Repausul saptamanal

    Concedii si zile libere

Concediul de odihna. Concediile fara plata. Concediile medicale. Concediul pentru cresterea copiilor. Dreptul salariatilor la zile libere in baza unor acte normative speciale. Munca in zilele de sarbatoare legala in domeniul comertului.

    Dificultati ale practicii judecatoresti in materia conflictelor de munca

Practica neunitara. Probleme de competenta. Procedura, jurisdictia muncii. Contestarea sanctiunilor disciplinare. Recursuri in interesul legii si hotarari preliminarii in dreptul muncii. Practica judecatoreasca in materia raporturilor colective de munca.

    Concedierea colectiva. Aspecte controversate

Obiective de performanta sau criterii de evaluare? Selectia salariatilor in vederea concedierii colective. Dificultati privind calculul termenelor. Procedura de informare/consultare a salariatilor. Ezitari in transpunerea directivei. Ipoteza incetarii contractelor de munca prin acordul partilor.

Detalii mai multe aici >>


de Legislatia Muncii


Citeste mai multe articole pe aceeasi tema:
seminarul national de legislatia munciiseminarul de legislatia munciilegislatia muncii

Data aparitiei: 01 Septembrie 2015
Cat de utila va este aceasta informatie?
Noteaza folosind stelele
Rating:

Ultimele locuri la Seminarul National de Legislatia Muncii. Inscrierile se apropie de final Nota: 5 din 5 - 1 vot.
Urmareste-ne pe Google News

Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri

 
Reglementare acordare tichete de masaIntrebare: Daca un angajator acorda tichete de masa, acestea trebuie trecute in regulamentul intern astfel incat sa beneficieze toti salariatii ? sau se fac acte aditionale si se acorda preferential?
vezi AICI raspunsul specialistilor <<
 
Fisa postului pentru Director tehnicIntrebare: Va rog frumos sa ma ajutati cu fisa postului pentru Director de productie/tehnic cod cor 112024.
vezi AICI raspunsul specialistilor <<


Descarca GRATUIT
“Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz”

exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.
Rentrop ∧ Straton

 

 

Atentie la Controalele ITM!

Descarcati gratuit Raportul Special

"Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz"
Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016


 

 

 
 
 



 
Atentie la Controalele ITM!
Descarcati gratuit Raportul Special

"Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz"

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016
[x]