In Romania, ca nicaieri: Parintii vor studii superioare pentru copiii lor. Copiii vor meserii cu salarii castigate rapid!

22 Iulie 2014
22 Iulie 2014
angajaregulere albegulere albastrameserii in romaniaangajare
Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X


In prezent, ne confruntam cu una dintre situatiile clasice pentru o economie ce poarta in continuare amprenta unor anomalii generate de nivel crescut al somajului, de calitatea redusa a locurilor de munca, de atractivitatea joburilor de peste hotare.

Cum sa mai vrei sa stai pe bancile universitatilor cand vezi ca profesorii, doctorii si multe alte categorii de carieristi ajung sa regrete ca nu au plecat la munca in Spania? Astfel de exemple circula si vor mai circula multa vreme de acum incolo.

Cu totii cunoastem macar un licentiat care sa prefera sa munceasca in Italia, ca faiantar, decat sa stea pe un salariu cu mult mai mic in Romania. Trist, dar adevarat, acestea sunt problemele de care ne lovim in momentul de fata.

Conform studiului "Meserii pentru Romania", realizat de D&D Research, parintii romani doresc studii superioare pentru copiii lor insa acestia isi doresc meserii din care sa castige bani cat mai rapid.

65% dintre romanii intervievati doresc studii superioare pentru copiii lor pentru ca reprezinta sansa ca acestia sa ocupe pozitii respectate si care sa ofere castiguri financiare mai mari.

Cu toate acestea, 53% dintre tinerii cu varsta cuprinsa intre 18 si 24 de ani prefera meseriile din categoria "gulerelor albastre".

"In Romania, publicul larg aspira catre ocupatiile din asa zisa categorie a "gulerelor albe". De exemplu, parintii isi sfatuiesc in continuare copiii sa se faca medici, avocati/ juristi sau profesori. Aceasta, in conditiile in care jumatate din romani considera ca a avea o meserie este mai important decat a face studii superioare, in special pentru ca o meserie permite celui care o practica sa <>", noteaza Vlad Tureanu, partener D&D Research.

Conform studiului, 57,4% dintre persoanele care practica deja o meserie s-ar rienta catre una din aceeasi categorie, daca ar lua-o de la inceput. Care sunt primele 2 alegeri: sofer si mecanic.

Conform 49,3% dintre romani, cele mai respectate 3 profesii din categoria "gulerelor albe" sunt cele de medic, avocat si profesor.

Mai mult, studiul arata ca 65% dintre romani considera ca meseriile se invata prin pregatire, la scoala.  Mai mult, doar 1 din 3 tineri intre 18 si 24 de ani crede ca o meserie se invata cel mai bine chiar la scolile de meserii.


Conform 70% dintre respondentii acestui studiu, o meserie de viitor este una care aduce bani in prezent!

sursa: Jurnalul.ro


NOUTATI din Legislatia muncii

De ce salariatii indisciplinati scapa adesea nepedepsiti?


Eliminati riscul ca deciziile dvs. sa fie anulate!
Angajatorii pierd deoarece nu respecta la virgula prevederile legale privind sanctionarea abaterilor disciplinare.

Aflati ACUM care sunt greselile comise de angajatori!
GHID PRACTIC - Cercetarea si raspunderea disciplinara a salariatilor

Vezi AICI Modele de documente EDITABILE >>


 

 

Atentie!

Descarcati raportul GRATUIT

"Noutati 2024: CCM, RI plus alte acte ce vizeaza legislatia muncii"
Noutati 2024: CCM, RI plus alte acte ce vizeaza legislatia muncii

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016


 

 

 
 
 

Descarcati raportul GRATUIT
“Noutati 2024: CCM, RI plus alte acte ce vizeaza legislatia muncii”

exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.


 
NOU in CODUL MUNCII
Descarcati raportul
GRATUIT
"Noutati 2024: CCM, RI plus alte acte ce vizeaza legislatia muncii"
Adauga mai jos adresa ta de email
si primesti Raportul Gratuit
Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016
[x]