Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri.
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri. Sunt de acord cu politica de cookie
legislatiamuncii.ro cauta meniu

 

Examenul medical la reluarea activitatii

ghid ssmghid practic ssm


Examenul medical la reluarea activitatii este unul dintre serviciile medicale profilactice prin care se asigura supravegherea sanatatii lucratorilor.

Cand trebuie efectuat examenul medical la reluarea activitatii?
Examenul medical trebuie efectuat in termen de 7 zile de la reluarea activitatii.

Cine sunt beneficiarii unui astfel de serviciu medical profilactic?
Toti salariatii care si-au intrerupt activitatea minimum 90 zile, pentru motive medicale, sau 6 luni, pentru orice alte motive, trebuie sa efectueze un astfel de examen.

Ca si examenul medical periodic, examenul medical la reluarea activitatii consta in urmatoarele:
- inregistrarea evenimentelor medicale care s-au petrecut in intervalul de la examenul medical
- vederea angajarii sau de la ultimul examen medical periodic pana in momentul examenului medical respectiv;
-  examenul clinic general;
- examenele clinice si paraclinice;
- inregistrarea rezultatelor in dosarul medical;
- finalizarea concluziei prin completarea fisei de aptitudine de catre medicul specialist de medicina a muncii, in 2 exemplare, unul pentru angajator si celalalt pentru lucrator.

Efectuarea examenului medical la reluarea activitatii are urmatoarele scopuri:
- confirmarea aptitudinii lucratorului pentru exercitarea profesiei/functiei avute anterior sau noii profesii/functii la locul de munca respectiv;
- stabilirea unor masuri de adaptare a locului de munca si a unor activitati specifice profesiei sau functiei, daca este cazul;
- reorientarea spre un alt loc de munca, care sa asigure lucratorului mentinerea sanatatii si a capacitatii sale de munca.

Util
Medicul de medicina a muncii are dreptul de a efectua examenul medical la reluarea activitatii ori de cate ori in considera necesar, in functie de natura bolii sau a accidentului pentru care lucratorul a absentat din productie.

Sursa: Ghid Practic de SSM>>>




Citeste mai multe articole pe aceeasi tema:
ghid ssmghid practic ssm

Ti-a placut acest articol?
Da Like, Printeaza sau trimite prin WhatsApp si Email!


Data aparitiei: 05 Martie 2014
Cat de utila va este aceasta informatie?
Noteaza folosind stelele


Rating:


Examenul medical la reluarea activitatii Nota: 5 din 5 - 1 vot.
 

 
x
(cel putin 10 caractere)


Pentru a activa formularul, trebuie sa raspundeti corect la intrebare!
 

 

ClubLegislatiaMuncii.ro - intrebarea zilei

 
In Cazul In Care Imi Dau Demisia, Ce Drept La Concediu Mai Am?Intrebare: Buna ziua, lucrez de 4 ani intr-o firma si doresc sa-mi dau demisia. tot odata nu pot onora toata perioada de preaviz si inca mai am si zile de concediu. intrebarea mea este, pierd cumva zilele de concediu ramase? pot in perioada de preaviz sa mai iau din zilele de concediu? Va multumesc pentru respuns!
 

Raspuns: Buna ziua.<br />In perioada de preaviz, puteti efectua zile de concediu de odihna, dar cu acor... citeste tot raspunsul aici


Descarca GRATUIT
“SALARIZAREA: modificari majore in 2019 - 7 Cazuri Practice explicate de specialisti”

exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.

 

Afla totul despre modificarile din SALARIZARE in 2019!

Cazuri practice si mod de calcul
 
Descarcati gratuit Raportul Special
"SALARIZAREA: modificari majore in 2019 - 7 Cazuri Practice explicate de specialisti"
SALARIZAREA: modificari majore in 2019 - 7 Cazuri Practice explicate de specialisti

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016


 

 

 

 
 
 



 
Afla totul despre modificarile din SALARIZARE in 2019!
Cazuri practice si mod de calcul

Descarcati gratuit Raportul Special

"SALARIZAREA: modificari majore in 2019 - 7 Cazuri Practice explicate de specialisti"

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016
[x]