Angajatorul poate contesta certificatele medicale?

Legislatia Muncii
Legislatia Muncii
31 Iulie 2020
31 Iulie 2020
Legislatia Muncii
Legislatia Muncii
contestare certificate medicaleconcediu medicalcontrol concediu medicalverificare certificat medical
Angajatorul poate contesta certificatele medicale?
Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X
Certificatele medicale pot fi contestate sau se poate efectua o verificare a acestora?
 
Raspunsul specialistului:
 
Daca are angajatorul are dubii/suspiciuni cu privire la modul de acordare a concediului medical pentru proprii salariati, poate solicita controlul modului de eliberare a certificatului de concediu medical.
 
Controlul se realizeaza ca urmare a sesizarii CNAS (Casa Nationala de Asigurari de Sanatate) sau a caselor de asigurari de sanatate judetene.
 
Asadar, acesta are la dispozitie posibilitatea oferita de catre Ordinul nr. 627/2010 pentru aprobarea Metodologiei de control privind modul de eliberare a certificatelor de concediu medical in conditiile O.U.G. nr. 158/2005 privind concediile si indemnizatiile de asigurari sociale de sanatate publicat in M.O. nr. 512 din 22 iulie 2010 de a sesiza CNAS daca are indoieli ca respectivul concediul nu ar fi acordat pentru o afectiune reala.
 
Solicitarea se va adresa casei de asigurari de sanatate cu care medicul are incheiata conventie pentru eliberarea certificatelor de concediu medical si va cuprinde obligatoriu:
  • denumirea angajatorului;
  • datele de identificare ale acestuia;
  • descrierea punctuala a cazurilor;
  •  copie a certificatelor de concediu medical care urmeaza a fi controlate;
  • istoricul acordarii de concedii medicale angajatului in cauza;
  • mentionarea realizarii stagiului de cotizare
 
Raspuns oferit de specialistii PortalSSM.ro >>
 

NOUTATI din Legislatie muncii

Diurna LEGALA. Ce s-a modificat in 2024?


Atentie, au intrat in vigoare 3 acte normative noi! Modificarile sunt majore!

Descoperiti care sunt cele mai frecvente greseli care apar la acordarea diurnei!

Eplicatii detaliate din lucrarea: Totul despre Diurna. Legislatia actualizata la zi. Cazuri practice explicate.

Vedeti AICI Cazuri practice explicate >>


 

 

Atentie!

Descarcati raportul GRATUIT

"Noutati 2024: CCM, RI plus alte acte ce vizeaza legislatia muncii"
Noutati 2024: CCM, RI plus alte acte ce vizeaza legislatia muncii

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016


 
Descarcati raportul GRATUIT
“Noutati 2024: CCM, RI plus alte acte ce vizeaza legislatia muncii”

exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.


 
NOU in CODUL MUNCII
Descarcati raportul
GRATUIT
"Noutati 2024: CCM, RI plus alte acte ce vizeaza legislatia muncii"
Adauga mai jos adresa ta de email
si primesti Raportul Gratuit
Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016
[x]