Concediu medical imediat dupa CCC. Care va fi stagiul de cotizare, in acest caz?

concediu medical dupa cccconcediu medical stagiu minim de cotizare 2018indemnizatie concediu crestere copil
Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X
Incepem prin a va reaminti ca potrivit art. 8 din OUG 158/2005 privind concediile si indemnizatiile de  asigurari sociale de sanatate, stagiul de cotizare se constituie si din perioadele in care persoana a beneficiat de indemnizatie pentru cresterea copilului, potrivit OUG 111/2010 privind concediul si indemnizatia lunara pentru cresterea copiilor.

OUG pentru concediile medicale si indemnizatiile pentru mame. Stagiul minim de asigurare se mentine la o luna

Guvernul a adoptat o OUG pentru concediile medicale, iar in acest fel cei care sunt aflati in concediu medical vor beneficia de acelasi nivel al indemnizatiei aflat in plata pana la sfarsitul anului trecut. Este vorba inclusiv de indemnizatiile pentru mame obtinute din concediul medical pentru sarcina si lauzie, pentru risc maternal, dar si pentru ingrijirea copilului bolnav.

Masurile mentionate mai sus au caracter tranzitoriu, pana la 30 iunie 2018, acestea fiind prelungite pentru mame pana la 1 octombrie 2018... mai multe despre stagiul de cotizare pentru concediul medical aici >>>


Ce se intampla daca o salariata isi ia concediu medical, imediat dupa CCC?


"O salariata doreste sa revina din CCC, ea este din nou insarcinata. Copilul face 2 ani in aprilie, aceasta doreste sa revina din martie si sa aduca concediu medical pana intra din nou in CCC. Intrebarea este: Care este stagiul ei de cotizare pentru asigurari sociale si ce baza de calcul se ia in calculul indemnizatie de concediu medical? Indemnizatia la valoarea neta sau bruta?", se intreba cineva din cadrul PortalCodulMuncii.ro


Raspunsul specialistilor Rentrop & Straton:


Conform OUG 8/2018 privind reglementarea unor masuri in domeniul sanatatii, dupa articolul 7 din OUG nr. 158/2005 privind concediile si indemnizatiile de asigurari sociale de sanatate, se introduce un nou articol, articolul 71, cu urmatorul cuprins:

Art. 71. - Prin derogare de la prevederile art. 7, pana la 1 iulie 2018, stagiul minim de asigurare pentru acordarea drepturilor prevazute la art. 2 alin. (1) lit. a)-d) este de o luna realizata in ultimele 12 luni anterioare lunii pentru care se acorda concediul medical."

IMPORTANT!
Astfel, pana la 1 iulie 2018, stagiu de cotizare este de o luna realizata in ultimele 12 luni anterioare lunii pentru care se acorda concediul medical, asa cum am mentionat si mai sus.

In acest context, indemnizatia care se ia in calcul la stabilirea bazei de calcul al concediului medical este indemnizatia bruta. Insa, indemnizatie bruta va fi egala cu indemnizatia neta, avand in vedere ca asupra acesteia nu se calculeaza taxe.


Sursa: PortalCodulMuncii


de Isabela Alexe


Citeste mai multe articole pe aceeasi tema:
concediu medical dupa cccconcediu medical stagiu minim de cotizare 2018indemnizatie concediu crestere copil

Ti-a placut acest articol?
Da Like, Printeaza sau trimite prin WhatsApp si Email!


Data aparitiei: 06 Martie 2018
Cat de utila va este aceasta informatie?
Noteaza folosind stelele


Rating:


Concediu medical imediat dupa CCC. Care va fi stagiul de cotizare, in acest caz? Nota: 3.83 din 5 - 9 voturi.
 

 
x
(cel putin 10 caractere)


Pentru a activa formularul, trebuie sa raspundeti corect la intrebare!
 

 

Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri

 
Salariat apt conditionat.Obligatii angajatorIntrebare: In cadrul societatii se lucreaza in 3 schimburi, deci inclusiv schimb de noapte. Unul dintre angajati efectuand medicina muncii (controlul anual, in acest caz) a primit apt conditionat, cu urmatoarea recomandare: fara ture de noapte. Ce obligatii are angajatorul? Un alt loc de munca vacant, in acest moment, unde sa nu lucreze si schimb de noapte, nu exista.
vezi AICI raspunsul specialistilor <<
 
Salariat pensionar. Baza de calcul concediu medicalIntrebare: Societatea a angajat o persoana care are si calitatea de pensionar. Baza de calcul al indemnizatiei de concediu medical poate fi constituita din veniturile obtinute din pensie, in cazul in care concediul medical ar interveni intr-un interval de timp mai mic de 6 luni de la data angajarii?
vezi AICI raspunsul specialistilor <<


Descarca GRATUIT
“Controale ITM 2021! DOCUMENTELE verificate si SOLUTIILE specialistilor”

exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.
Rentrop ∧ Straton

 

 

Atentie la documentele solicitate la controalele ITM!

Descarcati gratuit Raportul Special

"Controale ITM 2021! DOCUMENTELE verificate si SOLUTIILE specialistilor"
Controale ITM 2021! DOCUMENTELE verificate si SOLUTIILE specialistilor

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016


 

 

 
 
 



 
Atentie la documentele solicitate la controalele ITM!
Descarcati gratuit Raportul Special

"Controale ITM 2021! DOCUMENTELE verificate si SOLUTIILE specialistilor"

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016
[x]