Consilier Legislatia Muncii si Salarizare pentru bugetari si personalul contractual ofera doar solutii corecte, care va economisesc timpul de informare, energia si banii.
Cateva intrebari care va testeaza nivelul de cunostinte in materie de legislatia muncii si salarizare pentru bugetari si personal contractual:
- In baza caror reglementari puteti rasplati munca suplimentara a personalului din sectorul bugetar si cum?
- Ce salariu acordati unei angajate transferate la un alt sediu al unitatii de invatamant?
Instruire si testare SSM 5 modele de teste si instructiuni proprii SSM
Contractul de Munca 160 de formulare EDITABILE obligatorii prin lege
Ghid complet Instructiuni proprii de securitate a muncii
- Cum se face salarizarea personalului platit din fonduri publice?
- Cate zile libere se acorda anual lucratorilor din sectorul bugetar?
- Cum se acorda tichetele de masa in format electronic?
- Care este in 2015 nivelul indemnizatiei sociale pentru pensionari?
- Aveti sau nu dreptul sa concediati un salariat care la evaluarea periodica a luat un calificativ bun, dar ulterior se dovedeste incompetent?
- Poate un functionar public, care nu are functia de baza la institutia publica, sa beneficieze de concediu de odihna platit sau neplatit?
- Cat timp poate fi detasata o persoana intr-o institutie publica?
- Care sunt “fractiunile” legale din concediul de odihna pe care salariatii unitatilor bugetare sunt obligati sa le efectueze in anul calendaristic respectiv?
- In ce situatii concediul (sau o fractiune din concediu) se poate efectua si in anul urmator si pana la ce data?
- Cum se acorda indemnizatia de conducere in cazul bugetarilor?
- Sporurile care au fost obtinute de autoritatile publice prin sentinte judecatoresti pot fi acordate si in cadrul autoritatilor care nu detin astfel de sentinte?
- Poate fi cumulata pensia anticipat cu veniturile salariale?
Mai multe intrebari si raspunsuri pe masura in Consilier Legislatia Muncii >>>