Intrebare: „In cazul in care am descoperit ca unul dintre angajati fura bunuri din firma si a fost prins cu aceste bunuri in masina personala, fapt constatat si de catre organele de Politie (a caror prezenta a fost solicitata de catre managementul firmei), care sunt pasii urmatori pentru concedierea disciplinara a angajatului respectiv? Procesul-verbal intocmit de Politie tine loc de procedura disciplinara sau trebuie derulata in paralel si aceasta, conform Codului Muncii?”
Raspuns: Procesul-verbal intocmit de Politie nu tine loc de procedura disciplinara. Procedura disciplinara trebuie derulata conform Codului muncii. Procedura COMPLETA si CORECTA de concediere o gasiti pe CD-ul Concedierea perfect legala.
Consilier Ghid complet de Salarizare ReviSal si Contributii sociale
40 Modele de Regulament Intern
Ghid complet Instructiuni proprii de securitate a muncii
Evitati erorile care pot duce la anularea deciziei de concediere in instanta si eliminati riscul de a ramane cu angajatul-problema pe cap!