Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri.
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri. Sunt de acord cu politica de cookie
legislatiamuncii.ro cauta meniu

 

Peste 20.000 de noi locuri de munca in 2015!

combaterea evaziunii fiscalenoi locuri de muncanoi locuri de munca in 2015
Ministerul Finantelor Publice va continua si in 2015 politica ajutorului de stat, urmarindu-se crearea a cel putin 20.000 de noi locuri de munca, informeaza Agerpres.

In mod concret, acestea vor deveni realitate prin intermediul a doua scheme de ajutor de stat, a declarat ministrul Darius Valcov, la finalul intalnirii cu premierul Victor Ponta, la sediul MFP.

Conform ministrului Darius Valcov, in cursul lunii februarie se vor semna acorduri cu 30 de companii, in vederea crearii a 3.000 de noi locuri de munca.

Aceste scheme de ajutor sunt multianuale si se estimeaza inregistrarea a 1.700 de companii beneficiare pentru prima schema, ajungandu-se la crearea a 35.000 de locuri de munca si 150 de beneficiari pentru a doua schema de ajutor de stat.

Pentru 2015, principalele obiective ale MFP sunt: combaterea evaziunii fiscale, rezultate suplimentare in colectarea veniturilor, combaterea birocratiei, continuarea proiectelor de informatizare, finalizarea noului Cod Fiscal si a noului Cod de procedura fiscala si transmiterea catre Parlament pentru a intra in vigoare de la 1 ianuarie 2016.

"Ne propunem ca pana la finalul acestui an sau chiar mai devreme sa reusim ca plata sanctiunilor contraventionale sa se faca intr-un cont unic de trezorerie si sa avem o baza comuna cu ministerul de interne.Vrem ca dupa prima jumatate a anului, dupa ce vedem cum s-a aplicat noua prevedere de echilibrare a bugetelor locale, sa o imbunatatim si din 2016 aceasta sa fie ca o regula in bugetele anuale ale Romaniei", a spus ministrul Finantelor, citat de Agerpres.



sursa: Agerpres

de LegislatiaMuncii.ro


Citeste mai multe articole pe aceeasi tema:
combaterea evaziunii fiscalenoi locuri de muncanoi locuri de munca in 2015

Ti-a placut acest articol?
Da Like, Printeaza sau trimite prin WhatsApp si Email!


Data aparitiei: 12 Ianuarie 2015
Cat de utila va este aceasta informatie?
Noteaza folosind stelele


Rating:


Peste 20.000 de noi locuri de munca in 2015! Nota: 4.75 din 5 - 2 voturi.
 

 
x
(cel putin 10 caractere)


Pentru a activa formularul, trebuie sa raspundeti corect la intrebare!
 

 

Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri

 
Somaj tehnic. Obligatia de informare si consultareIntrebare: Pentru a trimite in somaj tehnic salariatii societatii in baza ordonatei de urgenta 30 si 32, angajatorul trebuie sa consulte in prealabil sindicatul reprezentativ de la nivelul societatii sau reprezentantii salariatilor?
vezi AICI raspunsul specialistilor <<
 
Cumul de contracte suspendate. Indemnizatia mai avantajoasaIntrebare: Coraborand cele doua puncte 9 si 10 de la art.XI din OUG nr 30/2020 modificata de OUG 32/2020 respectiv: (9) In situatia in care un angajat are incheiate mai multe contracte individuale de munca din care cel putin un contract cu norma intreaga este activ pe perioada instituirii starii de urgenta, acesta nu beneficiaza de indemnizatia prevazuta la alin. (1). (10) In situatia in care un angajat are incheiate mai multe contracte individuale de munca si toate sunt suspendate ca urmare a instituirii...
vezi AICI raspunsul specialistilor <<


Descarca GRATUIT
“CORONAVIRUS - Ghid de MASURI URGENTE pentru Angajatori. Reguli impuse pentru fiecare firma”

exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.
Rentrop ∧ Straton

 

Alerta Coronavirus - Masuri de preventie pentru Angajatori

Descarcati gratuit Raportul Special

"CORONAVIRUS - Ghid de MASURI URGENTE pentru Angajatori. Reguli impuse pentru fiecare firma"
CORONAVIRUS - Ghid de MASURI URGENTE pentru Angajatori. Reguli impuse pentru fiecare firma

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016


 

 

 

 
 
 



 
Alerta Coronavirus - Masuri de preventie pentru Angajatori
Descarcati gratuit Raportul Special

"CORONAVIRUS - Ghid de MASURI URGENTE pentru Angajatori. Reguli impuse pentru fiecare firma"

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016
[x]