Instruirea SSM introductiv-generala

25 Aprilie 2013

Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!

Prevederi ce trebuie aplicate in cadrul organizatei pentru efectuarea instruirii introductiv-generale

Durata instruirii introductiv-generale este de 8 ore (exemplu).

Instruirea SSM introductiv-generala trebuie sa se efectueze:

- la angajarea lucratorilor (persoana angajata, studenti/elevi practicanti, ucenici si alti participanti la procesul de munca);

- lucratorilor detasati de la o intreprindere si/sau unitate la alta;

Codul Muncii republicat si actualizat la zi

Vezi AICI detalii

250 Modele Fise de Post

Vezi AICI detalii

Medicina muncii un aliat al angajatorului

Vezi AICI detalii

- lucratorilor delegati de la o intreprindere si/sau unitate la alta;

- lucratorului pus la dispozitie de catre un agent de munca temporar.

In cadrul instruirii introductiv-generale se vor da informatii despre:

- activitatile specifice intreprinderii si/sau unitatii respective;

- riscurile pentru securitate si sanatate in munca;

- masurile si activitatile de prevenire si protectie la nivelul intreprinderii si/sau unitatii, in general.

Instruirea introductiv-generala trebuie sa se finalizeze cu verificarea insusirii cunostintelor pe baza de test, iar rezultatul acestuia trebuie consemnat in fisa de instruire individuala.

Continutul testelor trebuie sa fie in conformitate cu tematica instruirii introductiv-generale aprobate de conducere.

Lucratorii mentionati mai sus nu vor putea fi angajati daca nu si-au insusit cunostintele prezentate in instruirea introductiv-generala.

de Legislatia Muncii

Urmareste-ne pe Google News

Citeste mai multe articole pe aceeasi tema:
SSM si PSI instruirea SSM

NOUTATI din Legislatia muncii

Cum sa faceti fata cu brio oricarui control pe probleme de medicina muncii?

...Vezi AICI detalii complete <<

Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri

Ajutorul pentru nastere si contributia la pensia facultativa in perioada CCCIntrebare: Societate comerciala A din Romania, platitoare de TVA si impozit pe profit, achita pentru salariatii sai o contributie lunara de 160 lei / salariat la BT Pensii, reprezentand pensie facultativa pilonul 3, deductibil in limita a 400 euro / an / salariat. Sumele sunt cuprinse la venituri neimpozabile pe statul de plata si apar in D112 pentru fiecare salariat care beneficiaza de aceasta facilitate. Unul dintre salariati intra in concediu medical de sarcina si lauzie iar ulterior va intra in...
vezi AICI raspunsul specialistilor <<

Locul de munca la sediul clientuluiIntrebare: Avem un angajator fara punct de lucru ce are salariati care lucreaza la sediul clientului sau la mai multu clienti diferiti pe parcursul unei luni. In cazul acesta, toti salariatii ce nu lucreaza la sediul angajatorului trebuie sa beneficieze de spor de mobilitate sau doar cei ce lucreaza la clienti clienti diferiti? Asteptam raspunssul dumneavoastra.
vezi AICI raspunsul specialistilor <<

Ssm si psi
Instruirea ssm

ARTICOLE SIMILARE

SSM: Ce trebuie sa stim despre realizarea adaposturilor de protectie civila?Norme SSM pentru personalul care lucreaza la birou. Ce trebuie sa stie angajatorii Cele mai importante subiecte de dezbatere pentru specialistii SSM Ghidul Practic - Apararea Impotriva Incendiilor SSM: Tot ce trebuie sa stiti despre culorile de securitate. Ce semnificatie au si ce amenzi se instituie pentru nereguli in domeniu?

ULTIMELE ARTICOLE

Model de organizare al departamentului SSM SI PSI in cadrul unei companii SSM: Cui ii revine obligatia de a traduce in limba romana cartea tehnica de securitate a unei masini industriale?Cum se constituie comitetul SSM la nivel de institutie publica SSM: completarea corecta a fisei de instruire individuala Adio externalizarii serviciilor de prevenire si protectie! De ce este mai avantajos sa aveti propriul serviciu intern SSM

Mai multe articole despre ssm si psi

ARTICOLE SIMILARE

SSM: Desfasurarea procesului de instruire Cine, cand si cu ce scop este instruit din punct de vedere al SSM

Mai multe articole despre instruirea ssm

Descarcati raportul GRATUIT
“CCM, RI plus alte acte ce vizeaza legislatia muncii”

exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.