LEGISLATIAMUNCII.RO » Asigurari sociale » ContributiiContributii - pagina 25
Despre contributii sociale se vorbeste frecvent, atat salariatii cat si angajatorii dorindu-si sa fie la curent cu cele mai noi modificari in domeniu. Daca vrei sa stii cat e impozitul pe salariu sau ce contributii pentru salarii trebuie platite in 2026, ai ajuns unde trebuie. Pentru ca iti punem
Contributiile de asigurari sociale (CAS) vor fi reduse la angajator din luna iulie a acestui an, in conditiile in care spatiul fiscal va permite acest lucru, a notat noul ministru al Finantelor, Ioana Petrescu. In situatia in care spatiul fiscal nu va permite o reducere a CAS la angajator, atunci...
12-Mar-2014
Citeste mai mult
Descarca ACUM
Raportul GRATUIT
“Legea Transparentei salariale. Ce trebuie sa stii + Studii de caz”
Raportul GRATUIT
“Legea Transparentei salariale. Ce trebuie sa stii + Studii de caz”
Salariatul angajat permanent cu certificat de incadrare in grad de handicap accentuat - permanent, este scutit de impozit? In caz afirmativ, in situatia in care acesta este platit in functie de realizari , cum se poate evidentia impozitul si sa-l restituim persoanei in cauza. Art. 55 alin. (4)...
10-Mar-2014
Citeste mai mult
Un angajat are un copil incredintat prin hotararea de divort, in varsta de 20 de ani, la facultate, nebursier. Copilul primeste pensie alimentara de la tata in valoare de 350 de ron. Dorim sa stim daca respectivul copil poate sa fie trecut in intretinerea mamei pentru deducere personala. ...
10-Mar-2014
Citeste mai mult
Analizam speta expusa de unul dintre abonatii PortalCodulMuncii.ro. Angajatorul are un angajat ce detine functia de baza la o alta societate. La angajator, angajatul este cu cumul de functii conform declaratiei. Salariatul are un copil de 20 de ani pe care doreste sa il treaca in intretinere la...
10-Mar-2014
Citeste mai mult
Concediul de maternitate si indemnizatia pentru cresterea copilului in cazul unui PFA Transparenta salariala devine obligatorie: ce trebuie sa stii pana pe 7 iunie 2026 [Q&A] Telemunca: tichete de masa, pontaj, implicatii fiscale pentru angajatii care lucreaza din alte state Reducerea salariului ca sanctiune disciplinara. Ce trebuie NEAPARAT sa stii Sumele suportate de angajator pentru educatia timpurie a copiilor angajatilor. Tratament fiscal, conditii si documente necesare
Analizam intrebarea ridicata de unul dintre abonatii nostri: Este posibil ca un angajat sa treaca unul dintre parinti in intretinerea sa, ca si coasigurat, in situatia in care parintele beneficiaza de ajutor social? Specialistii PortalCodulMuncii ne recomanda sa privim mai intai catre...
10-Mar-2014
Citeste mai mult
Ce contributii sociale se retin pentru indemnizatia de incapacitate temporara de munca in acest caz?
Un angajator expune o situatie usor complicata, referitoare la contributiile sociale (angajat si angajator) care se retin pentru indemnizatia de incapacitate temporara de munca pentru accident de munca suportata atat din fondul de salarii, cat si din FAAMBP. Contributiile sociale care sunt...
06-Mar-2014
Citeste mai mult
Analizam modul de calcul a contributiei de sanatate CASS 5,5% in cazul persoanelor care au contract de prestari servicii (conventii civile). In cazul in care venitul brut este mai mic decat salariul minim brut pe economie, contributia de sanatate se va calcula la venitul brut sau la salariul minim...
26-Feb-2014
Citeste mai mult
Avem urmatoarea situatie: O persoana fizica obtine venituri din dobanzi in valoare de 50 de lei pe luna pentru care banca retine la sursa impozit pe venit. Persoana are obligatia sa plateasca CASS de 5,5% la veniturile din dobanzi. Dorim sa stim ce alte obligatii mai are la CASS persoana in cauza,...
10-Feb-2014
Citeste mai mult
Analizam situatia unei microintreprinderi ce isi desfasoara activitatea specifica pensiunii. Aceasta este asociata cu o intreprindere individuala. Mentionam faptul ca veniturile intreprinderii individuale din asociere stabilitate prin contractul de asociere sunt in valoare fixa de 1000 de lei pe...
04-Feb-2014
Citeste mai mult
Directia Regionala a Finantelor Publice Galati a publicat pe pagina sa de internet lista completa a contributiilor datorate de catre persoanele fizice in anul 2014. Aflati ce contributii se platesc in 2014 de catre persoanele fizice care obtin venituri din profesii liberale, din activitati...
23-Ian-2014
Citeste mai mult
Care este modul de calcul a contributiei de sanatate CASS 5,5% pentru persoanele ce au incheiat contract de prestari servicii (conventii civile)? De asemenea, dorim sa stim cum procedam in situatia in care venitul brut este mai mic decat salariul minim brut pe economie. In aceasta situatie,...
22-Ian-2014
Citeste mai mult
Potrivit art. 35 din Codul muncii, orice salariat are dreptul de a munci la angajatori diferiti sau la acelasi angajator, in baza unor contracte individuale de munca, beneficiind de salariul corespunzator pentru fiecare dintre acestea, ne informeaza specialistii autori ai ghidului "Harta completa...
16-Ian-2014
Citeste mai mult
Pana pe data de 31 ianuarie suntem obligati sa declaram veniturile ce reprezinta baza lunara de calcul a contributiilor de asigurari sociale (pensii). Aceasta se realizeaza prin completarea si depunerea formularului 600 la registratura organului fiscal sau direct la oficiul postal, prin intermediul...
08-Ian-2014
Citeste mai mult
Conform bugetului asigurarilor sociale pentru anul 2014, aprobat prin Legea nr. 340/2013, publicata in Monitorul Oficial nr. 776 din 12 decembrie, se majoreaza castigul salarial mediu brut utilizat pentru fundamentarea bugetului asigurarilor sociale de stat. Astfel, suma de 2.223 de lei, castig...
08-Ian-2014
Citeste mai mult
In Monitorul Oficial al Romaniei nr. 776 din data de 12 decembrie 2013 a fost publicata Legea nr. 340/2013 a bugetului asigurarilor sociale de stat pe anul 2014. Contributii la pensii: Cotele de contributie de asigurari sociale pentru 2014 vor fi urmatoarele: 31,3% pentru conditii...
06-Ian-2014
Citeste mai mult
Conform art. 33 din OUG 158/2005 privind concediile si indemnizatiile de asigurari sociale, in situatia in care persoana isi desfasoara activitatea la mai multi angajatori, fiecare dintre acestia calculeaza indemnizatiile cuvenite. Potrivit art. 72 din Normele de aplicare a OUG 158/2005, pentru...
20-Dec-2013
Citeste mai mult
Concediu medical pentru boala obisnuita. Zile indemnizatie. Ce tratament fiscal si contabil aplicam?
In ce priveste acordatea concediului medical, vom analiza cazul unui angajat care aduce un concediu medical cu boala obisnuita pentru luna octombrie 2013. Prima zi de concediu medical este data de 6 si ultima zi este 15. Vom vedea daca zilele pe care le suporta angajatorul vor fi primele 5 zile...
18-Dec-2013
Citeste mai mult
Analizam mai jos cazul unei persoane fizice care a avut calitate de angajat, dar si titular de PFA. Persoana respectiva intra in concediu de crestere copil incepand cu data de 01.02.2010. De la aceasta data isi suspenda atat contractul individual de munca, cat si PFA-ul pentru o perioada de 2 ani. ...
18-Dec-2013
Citeste mai mult
Analizam mai jos cazul unei societati care angajeaza un nou salariat de la 09.08.2013. Incepand cu data de 16.08.2013, salariatul are concediu medical, COD INDEMNIZATIE 01 (zero unu), pana la data de 30.11.2013 (pana la aceasta data a adus medical, e posibil sa continue). Societatea nu a platit...
18-Dec-2013
Citeste mai mult
In randurile urmatoare, vom stabili in ce masura mai sunt valabile prevederile contractului colectiv de munca in situatia in care societatea intra in insolventa. De exemplu, daca societatea intra in insolventa si urmeaza sa disponibilizeze personalul prin concediere colectiva, are prevazut in CCM...
18-Dec-2013
Citeste mai mult
Descarca ACUM
Raportul GRATUIT
“Legea Transparentei salariale. Ce trebuie sa stii + Studii de caz”
Raportul GRATUIT
“Legea Transparentei salariale. Ce trebuie sa stii + Studii de caz”
Accesul in REGES-online pentru angajatori si salariatiOferta de angajare. MODEL si sfaturi pentru managerii de HRZile libere 2026Calculator salariu brut/netPoate un administrator fara CIM sa transmita date in REGES-ONLINE?REGES: Cum retragi accesul unui fost colaborator?Somaj TehnicScrisoare de recomandareRetinerea/Poprirea pe salariu - Ghid complet pentru angajatori si angajati Legea somajului Statul de plata. Obligatiile managerilor de HRReges Online si efectuarea inregistrarilor in ordine cronologicaCine poate cere recalcularea pensiei?Calendarul Vesel al Managerului HR 2026Cazuri de absente care nu se inregistreaza in REGES ONLINE
Concediul fara plata se transmite in REGES?[CALENDAR PRINTABIL] Zile lucratoare 2026Intrebari interviu: ce sa NU intrebi ca angajatorClauza de confidentialitate. Contractul de confidentialitateGhidul concediilor legale din RomaniaControl ITM. Ce documente pot fi solicitate? [LISTA COMPLETA] Demisia fara preaviz conform Codul Muncii Fisa de evaluare a angajatilor [MODEL] 2026Accidente de munca - definitie, prevederi si obligatii
Important pentru HR!
Raport GRATUIT
Legea Transparentei salariale. Ce trebuie sa stii + Studii de caz
Urmareste-ne pe LinkedIn
Noutati
NOU: 50 de modele de fise de evaluare gata redactate - conforme cu Directiva 2023/970 » Detalii Click Aici «
Fise de POST - 50 modele actualizate conform Legii Transparentei Salariale » Detalii Click Aici «
Atentie la principalele 9 modificari aduse de Legea 360/2023! » Detalii Click Aici «
Transparenta salariala de la A la Z. Modele de documente necesare in relatia cu ITM-ul » Detalii Click Aici «
TOP 7 modalitati LEGALE de a reduce cheltuielile cu personalul! » Detalii Click Aici «
RSS Flux RSS 2.0
Sitemap XML
