Atentie! Angajatorii care nu au transmis in Revisal contractele de munca nu vor primi ajutorul de 2.500 lei pentru salariati

contracte telemunca revisaltransmitere revisal contracte telemuncamunca de acasa
Atentie! Angajatorii care nu au transmis in Revisal contractele de munca nu vor primi ajutorul de 2.500 lei pentru salariati
Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X
Un nou proiect de ordonanta modifica reglementarile anterioare cu privire la acordarea de sprijin pentru angajatii aflati in telemunca in cuantum de 2500 lei pentru achizitia de echipament necesar desfasurarii activitatii profesionale. 
 
Noua propunere va modifica legea astfel ca sprijinul de 2.500 lei care se acorda pentru fiecare salariat care a lucrat in regim de telemunca in perioada starii de urgenta sa fie primita numai de catre acei angajatori care au inregistrat in Revisal contractele de munca. 
 
Iata modificarea propusa de proiectul amintit: 
 
Art. II – Dupa alineatul (5) al articolului 6 din Ordonanta de urgenta a Guvernului nr. 132/2020 privind masuri de sprijin destinate salariatilor si angajatorilor in contextul situatiei epidemiologice determinate de raspandirea coronavirusului SARS-CoV-2, precum si pentru stimularea cresterii ocuparii fortei de munca, publicata in Monitorul Oficial al Romaniei nr.720 din 10 august 2020, se introduce un nou alineat, alin.(6), cu urmatorul cuprins:
 
” (6) Suma prevazuta la alin. (1) nu se acorda angajatorilor care au transmis in registrul general de evidenta a salariatilor dupa expirarea termenului legal de inregistrare a modificarii, raportat la perioada starii de urgenta, datele privind elementele raportului de munca, prin care s-a stabilit desfasurarea activitatii in regim de telemunca.”

Cititi si Totul despre contractul de telemunca + MODEL!
 

 

NOUTATI din Legislatie muncii

Atentie: La 1 septembrie 2024 intra in vigoare NOUA LEGE A PENSIILOR!


Descopera lucrarea Noua Lege a Pensiilor. Ghid practic - trateaza intr-o maniera completa
si 100% profesionista absolut toate aspectele pensionarii!

Afla:

- ce tipuri de pensie exista
- care sunt modalitatile si conditiile de pensionare
- ce acte trebuie sa contina dosarul de pensionare
- cum se calculeaza cuantumul pensiei
- cum inceteaza contractul individual de munca
- posibilitati de continuare a raporturilor de munca
- modalitati de cumulare a pensiei cu alte venituri etc.


...Vezi AICI detaliile complete <<

de Isabela Alexe


Citeste mai multe articole pe aceeasi tema:
contracte telemunca revisaltransmitere revisal contracte telemuncamunca de acasa

Data aparitiei: 14 Octombrie 2020
Cat de utila va este aceasta informatie?
Noteaza folosind stelele
Rating:

Atentie! Angajatorii care nu au transmis in Revisal contractele de munca nu vor primi ajutorul de 2.500 lei pentru salariati Nota: 5 din 5 - 2 voturi.
Urmareste-ne pe Google News

Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri

 
Reglementare acordare tichete de masaIntrebare: Daca un angajator acorda tichete de masa, acestea trebuie trecute in regulamentul intern astfel incat sa beneficieze toti salariatii ? sau se fac acte aditionale si se acorda preferential?
vezi AICI raspunsul specialistilor <<
 
Fisa postului pentru Director tehnicIntrebare: Va rog frumos sa ma ajutati cu fisa postului pentru Director de productie/tehnic cod cor 112024.
vezi AICI raspunsul specialistilor <<


Descarca GRATUIT
“Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz”

exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.
Rentrop ∧ Straton

 

 

Atentie la Controalele ITM!

Descarcati gratuit Raportul Special

"Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz"
Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016


 

 

 
 
 



 
Atentie la Controalele ITM!
Descarcati gratuit Raportul Special

"Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz"

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016
[x]