Studii de caz despre: intrebari
Legea Transparentei salariale. Ce trebuie sa stii + Studii de caz

Important pentru HR!

Raport GRATUIT

Legea Transparentei salariale. Ce trebuie sa stii + Studii de caz

adresa de email
Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016
legislatiamuncii.ro cauta meniu

 

177 milioane de euro pentru companiile din Romania. Crearea de noi locuri de munca

Legislatia Muncii
Legislatia Muncii12 Mai 2017
12 Mai 2017
Legislatia Muncii
Legislatia Muncii
locuri de munca 2017
Alege-ne ca sursa ta de informatii in Google
Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X
Vesti bune pentru angajatorii romani, in contextul in care mai multe companii medii si mijlocii s-ar putea extinde, in curand.

Aproximativ 2000 de IMM-uri romanesti vor beneficia de avantajele obtinute prin intermediul unor noi imprumuturi deblocate prin acordul semnat de Fondul european de investitii cu Raiffeisen Bank. Este vorba de nu mai putin de 177 de milioane de euro  imprumuturi pentru intreprinderile mici si mijlocii din Romania.

Acest acord al Fondului European pentru Investitii Strategice (EFSI), pilonul central al Planului Juncker, a fost semnat in 11 mai, EFSI fiind un factor crucial in semnarea imprumutului.

Corina Cretu, comisarul pentru politica regionala, a declarat: "Planul Juncker este destinat sprijinirii crearii de locuri de munca si stimularii cresterii economice in Europa. Facilitarea accesului la finantare pentru intreprinderile mici si mijlocii este o componenta importanta a Planului. Sunt incantata de faptul ca, prin reusita Acordului din 11 mai, si mai multe companii romanesti vor putea investi in extindere, in crearea de locuri de munca si in inovare".

Planul Juncker va declansa noi investitii in intreaga Europa, in valoare de aproximativ 743 milioane de euro, incepand cu luna mai 2017.

Criza fortei de munca in Romania. Cu ce se confrunta angajatorii
Transparenta salariala Ghid practic pentru angajatori

Transparenta salariala Ghid practic pentru angajatori

Vreau acest produs →
250 Modele Fise de Post

250 Modele Fise de Post

Vreau acest produs →
Transparenta salariala Modele editabile - Procedura interna - Criterii - Grile - Decizii - Comunicari - Rapoarte

Transparenta salariala Modele editabile - Procedura interna - Criterii - Grile - Decizii - Comunicari - Rapoarte

Vreau acest produs →


Criza fortei de munca se intensifica in Romania, iar numarul salariatilor si gradul de profesionalizare a inregistrat o scadere in ultimii ani.


Un studiu realizat de KeysFin referitor la piata muncii din Romania arata ca acest fenomen se va accentua pe viitor, avand in vedere ca numarul de locuri de munca disponibile aproape ca s-a dublat. De la 38.625 in 2009 la 59.753 locuri de munca in 2016, iar angajatorii intampina dificultati in a gasi specialisti...citeste mai multe aici >>>



Sursa: Europa.eu

de Legislatia Muncii

Citeste mai multe articole pe aceeasi tema: locuri de munca 2017
Legea Transparentei salariale. Ce trebuie sa stii + Studii de caz
Raport GRATUIT
Legea Transparentei salariale. Ce trebuie sa stii + Studii de caz
Pune adresa de email si iti trimitem Raportul Gratuit
Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016
NOUTATI din Legislatia muncii

NOU: Recrutare Inteligenta - Ghidul practic pentru HR


Descoperiti acum toate detaliile si beneficiile!
Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri
 
Copii dintr-o casatorie anterioara. Deducerea personala suplimentaraIntrebare: In cazul unei salariate care are doi copii minori dintr-o casatorie anterioara, se recasatoreste intre timp si ar vrea sa beneficieze de deducerea suplimentara la noul angajator. Poate in acest caz sa beneficieze de deducerea suplimentara si daca da, care sunt documentele pe care trebuie sa le prezinte noulu angajator?
vezi AICI raspunsul specialistilor <<
 
Obligatii privind veniturile realizate de salariatul incadrat in grad de invaliditateIntrebare: Salariatul X are functia de tractorist si sotia in intretinere, salariul este de 4.385 lei. In urma primirii Deciziei medicale din 06.07.2026 cu incadrare in grad de invaliditate III, se decide trimiterea la medicina muncii, unde il declara inapt pentru postul de tractorist si reducerea programului la 4 ore cu reincadrare pe un post corespunzator starii de sanatate. Ii este propus un post de ingrijitor cu norma de 4 ore/zi, pe care il si accepta. Incepand din 10.07.2026, el presteaza munca de...
vezi AICI raspunsul specialistilor <<


ARTICOLE SIMILARE

Locuri de munca vacante in Uniunea Europeana. Despre ce posturi este vorbaVrei sa castigi mai bine anul acesta? Atunci angajeaza-te in aceste zone ale tariiPeste 25.000 de locuri de munca disponibile pentru absolventii din Romania. Ce trebuie sa facaDecizia de a munci in strainatate. Ce trebuie sa stie romaniiTot mai multe locuri de munca in Romania! Cate joburi au fost disponibile in ultimele luni

ULTIMELE ARTICOLE

In primele zece luni ale anului 2017 peste 260.000 de persoane angajateMai putine locuri de munca in trimestrul al treilea din 2017Peste 10.000 de locuri de munca vor fi generate de proiectele de antreprenoriat romanesti. Cati bani aloca UELocuri de munca pentru absolventi. Ce trebuie sa stie acestiaFinantare de peste 1 miliard lei pentru cresterea locurilor de munca si reducerea saraciei
Mai multe articole despre locuri de munca 2017

 

 
Important pentru HR!

Raport GRATUIT

Legea Transparentei salariale. Ce trebuie sa stii + Studii de caz
Legea Transparentei salariale. Ce trebuie sa stii + Studii de caz

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016

 
LinkedIn Urmareste-ne pe LinkedIn
 
Noutati Cercetarea si raspunderea disciplinara a salariatilor. Evitati cele mai costisitoare greseli! » Detalii Click Aici « NOU! Tot mai multe companii sunt obligate sa intocmeasca Raportarea ESG! Atentie la... » Detalii Click Aici « Atentie la principalele 9 modificari aduse de Legea 360/2023! » Detalii Click Aici « Ce alte mentiuni trebuie sa contina Regulamentul intern? Ce verifica inspectorii veniti in control? » Detalii Click Aici « TOP 7 modalitati LEGALE de a reduce cheltuielile cu personalul! » Detalii Click Aici «
 
 
Club Intra in legatura cu experti si colegi
Vezi ultimele discutii
 

LinkedIn Urmareste-ne pe LinkedIn

Descarca ACUM
Raportul GRATUIT
“Legea Transparentei salariale. Ce trebuie sa stii + Studii de caz”

exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.


 
© 2026 LegislatiaMuncii.ro. Toate drepturile rezervate.
a
Important pentru HR!
Legea Transparentei salariale. Ce trebuie sa stii + Studii de caz
Raport
GRATUIT
"Legea Transparentei salariale. Ce trebuie sa stii + Studii de caz"
Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016
[x]