LEGISLATIAMUNCII.RO
Concret, absolventii care se afla in cautarea unui loc de munca se pot inregistra cu ajutorul urmatoarelor acte:
1. actul de identitate, in original si copie;
2. adeverinta medicala cu mentiunea "apt de munca" sau cu eventuale restrictii medicale;
3. actele de studii si calificare sau adeverinta din care sa rezulte absolvirea formei de invatamant, in original si copie.
Care sunt beneficiile inregistrarii la ANOFM pentru absolventii promotiei 2015?
Informare si consiliere profesionala
Regulamentul intern in avantajul dvs Ghid complet
Ghidul angajatului Codul muncii in interesul tau
Orele suplimentare si munca in zi de repaus
Consilier - Codul Muncii abonament 12 actualizari
Medierea muncii
Absolventii vor fi pusi in contact cu angajatorii care ofera locuri de munca vacante conform cu pregatirea, aptitudinile si interesele lor.
Formare profesionala
Se asigura initierea, calificarea, recalificarea, perfectionarea si specializarea in diferite meserii solicitate pe piata muncii.
Indemnizatii de somaj
"Absolventii care, intr-o perioada de 60 de zile de la absolvire, nu s-au incadrat in munca potrivit pregatirii profesionale, sunt inregistrati la structurile ANOFM din raza de domiciliu, nu urmeaza o forma de invatamant, nu realizeaza venituri sau realizeaza venituri mai mici decat valoarea indicatorului social de referinta in vigoare, pot solicita acordarea indemnizatiei de somaj. Aceasta se acorda timp de 6 luni si este de 250 de lei.", se precizeaza in cadrul comunicatului ANOFM.
Completarea veniturilor salariale
Absolventii care se inregistreaza la ANOFM si care se angajeaza cu norma intreaga penbtru o perioada mai mare de 12 luni, vor beneficia de o prima de incadrare de 500 de lei.
Acest drept se va solicita in termen de maxim 60 de zile de la data angajarii.
Mai mult, absolventii care primesc indemnizartie de somaj si care se angajeaza cu norma intreaga pentru o perioada mai mare de 12 luni, in perioada de acordare a indemnizatiei, beneficiaz de o suma egala cu indemnizatia de somaj la care ar fi avut dreptul, pana la expirarea perioadei de acordare a acesteia, daca nu s-ar fi angajat.
Si in acest caz, dreptul se solicita in termen de maxim 60 de zile de la expirarea celor 12 luni de la data angajarii.
Nu in ultimul rand, absolventii promotiei 2015 pot beneficia de prime de mobilitate, de incadeare sau de instalare, conform regulilor in vigoare.
sursa: ANOFM
RSS Flux RSS 2.0
Sitemap XML
