Teste de angajare si selectie. Hogan, PI, LSI!
teste de angajareteste angajareteste de selectie
- Testele Hogan
- Testele PI (Predictive Index)
- Testele LSI (Learning Styles Inventory) Etc.
Va sunt familiare? In caz contrar, va spunem ca ar trebui sa fie de baza in firmele pe care le coordonati pe partea de HR. Interesant este faptul ca ele pot creste, de la caz la caz, eficienta recrutarii cu cca 50%.
Partea cea mai importanta este ca testele de angajare nu mint. Ele va dezvaluie exact cine e persoana din fata dvs.! Poate ati avut o zi grea sau din contra, una prea roz. Poate ati trecut cu vederea aspecte importante din timpul interviului. Sau poate ca ganditi subiectiv din diverse motive.
Totul se rezolva foarte simplu! Puneti un test sa spuna cuvantul final. Sa va dea rezultatul de care aveti nevoie pentru a lua o decizie inteleapta.
Testele de angajare pot fi de mai multe feluri:
de verificare a cunostintelor de inteligenta de personalitate de aptitudini masurabile: - capacitatea de a lucra cu diagrame sau forme tridimensionale
- rationamentul verbal
- lucrul cu numerele
- dexteritate manuala/focalizare
tehnice (IT) de integritate de identificare a stilurilor de invatare Click aici pentru mai multe informatii despre testele de angajare >>>>
de Legislatia Muncii
Citeste mai multe articole pe aceeasi tema:
teste de angajareteste angajareteste de selectie
Data aparitiei: 28 Aprilie 2015
Cat de utila va este aceasta informatie?
Noteaza folosind stelele
Rating:
Teste de angajare si selectie. Hogan, PI, LSI!
Nota:
4.88
din 5
-
4 voturi.
Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri
Acordarea deducerilor personaleIntrebare: Avem urmatoarea situatie, un angajat care are salariu de incadrare de 10257 si o persoana in intretinere copil de 1 an, ore lucrate in luna 96 in valoare de 4103 , CM neimpozabil cod boala 08 -64 ore in valoare de 5053, Tichete de masa 280 lei, Alte sume 156. Venit brut 9592. Intrebarea este daca aceasta persoana beneficiaza deducere? Daca ne raportam la venitul brut atunci persoana nu beneficiaza de deducere, daca ne raportam la Venitul brut impozabil atunci beneficiaza de deducere. La care...
vezi AICI raspunsul specialistilor <<
Angajare salvamar cu program de lucru de 16 ore urmat de 48 de ore libereIntrebare: La solicitarea salariatilor si cu acceptul acestora se poate accepta un program de lucru de 16 ore urmat de 48 de ore de sau minim 32 libere? motivatia este lipsa de personal calificat pe piata muncii - (salvamar)
vezi AICI raspunsul specialistilor <<
Descarca
GRATUIT “Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz”
exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.