Acest site foloseste cookie-uri. Apasati butonul alaturat pentru o navigare cat mai usoara.
Daca folositi acest site, sunteti de acord cu utilizarea cookie-urilor.
X Acest site foloseste Cookies.
Continuarea navigarii implica acceptarea lor. Detalii aici
legislatiamuncii.ro cauta meniu

 

Proiectul pentru noua lege a salarizarii bugetarilor a fost aprobat

legea salarizarii unicelegea salarizarii 2017majorari salariale bugetari
Ministrul Muncii, Olguta Vasilescu a anunt ca proiectul de lege a salarizarii a fost semnat de catre liderii coalitiei de guvernare, in cursul zilei de 6 aprilie. Aceasta a mai precizat ca cel mai mare salariu din Romania va fi cel al sefului statului (17.400 de lei brut).


Proiectul contine coeficientii dupa care se vor calcula salariile bugetarilor

In acest context, draftul de lege contine coeficientii in baza carora vor fi calculate salariile bugetarilor si cele ale demnitarilor. In cazul presedintelui tarii coeficientul va fi 12.

Asadar, este demn de mentionat ca salariul se calculeaza inmultind coeficientul respectiv cu salariul minim pe economie, adica cu 1450 de lei. Proiectul va fi trimis in Parlament, spre dezbatere, deoarece trebuie adoptat pana la finalul acestei sesiuni parlamentare, informeaza Mediafax.

Dupa seful statului urmeaza salariile presedintilor Senatului, Camerei Deputatilor, ICCJ, CCR si al premierului, care au un coeficient de 11, acestia fiind retribuiti cu 15.950 lei brut.

Cei care urmeaza in ierarhie sunt judecatorii ICCJ si CCR, cu un coeficient de 10,5, ministrii - cu un coeficient de 10, acestia fiind retribuiti cu 14.500 de lei brut, parlamentarii - cu un coeficient de 8 si secretarii de stat - cu un coeficient de 7,4.

In administratie a fost stabilit un coeficient de 9 - pentru primarul general al Capitalei, de 8 pentru viceprimarul Capitalei, presedintele CJ si primar de localitate cu peste 300.000 de locuitori, de 7,5 pentru primar de localitate cu peste 200.000 de locuitori si de 7 pentru vicepresedinte CJ.

In aceasta ierarhie viceprimarul de localitate cu pana la 3000 de locuitori, are un coeficient de 3 fiind, practic, ultimul in ierarhie.

Detasarea transnationala a salariatilor
Detasarea transnationala a salariatilor

Vezi detalii aici

Ghid practic de salarizare
Ghid practic de salarizare

Vezi detalii aici

Totul despre Pontaj si Programul de lucru
Totul despre Pontaj si Programul de lucru

Vezi detalii aici







Citeste mai multe articole pe aceeasi tema:
legea salarizarii unicelegea salarizarii 2017majorari salariale bugetari

Ti-a placut acest articol?
Da Like, Printeaza sau trimite pe Email!


Data aparitiei: 07 Aprilie 2017
Cat de utila va este aceasta informatie?
Noteaza folosind stelele


Rating:


Proiectul pentru noua lege a salarizarii bugetarilor a fost aprobat Nota: 3 din 5 - 4 voturi.
 

 
x
(cel putin 10 caractere)


Pentru a activa formularul, trebuie sa raspundeti corect la intrebare!
 

 

ClubLegislatiaMuncii.ro - intrebarea zilei

 
Cum Pontez O Zi Lipsa Cu Adeverinta Medicala Pentru A Servi Ca JustificareIntrebare: O salariata aduce azi, 13.02.2018, o adeverinta medicala pentru ziua de luni, 12.02.2018, ca si justificare ca a fost la medic, dar nu aduce si concediu medical. Eu ce fac in aceasta situatie, cum o pontez, firma nu este de acord sa-i plateasca ziua lipsa. Ca si suspendare trebuia sa o transmit in revisal vineri, 09.02.2018, nemotivata nu pot sa o pontez ca a adus motivare/justificare. Cum fac sa fiu in litera legii, dar nici sa nu o platesc, deoarece nu a fost la munca? Va rog mult sa ma ajutat
 

Raspuns: D-na Di Diana, ca absenta motivata nu se suspenda contractul?... citeste tot raspunsul aici


Descarca GRATUIT
“Codul Muncii: 5 modificari majore in 2018”
exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.

 

Modificari majore in Codul Muncii 2018

- contributii sociale, noutati Revisal, concedii medicale -
 
Descarca GRATUIT raportul special
Codul Muncii: 5 modificari majore in 2018
 
Toate modificarile sunt explicate detaliat in raportul

Codul Muncii: 5 modificari majore in 2018

 

 


 
xx
Atentie la modificarile din Codul Muncii in 2018!
- Revisal, contributii, concedii + alte noutati -

Descarcati gratuit Raportul Special

"Codul Muncii: 5 modificari majore in 2018"

Da, vreau sa primesc newsletterul Legislatia Muncii