Noutati legislative de interes pentru domeniul muncii

Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!

In Monitorul Oficial al Romaniei, Partea I, nr. 868, nr. 869, nr. 871 si nr. 873 din 2012 au fost publicate o serie de acte normative de interes pentru domeniul dreptului muncii si securitatii sociale.

Monitorul Oficial nr. 873

- Hotararea Comisiei de Supraveghere a Sistemului de Pensii Private nr. 33 din 12 decembrie 2012 privind aprobarea Normei nr. 16/2012 pentru modificarea si completarea Normei nr. 10/2010 privind obligatiile de raportare si transparenta in sistemul pensiilor administrate privat.

Monitorul Oficial nr. 871

- Ordinul Ministerul Educatiei, Cercetarii Tineretului si Sportului nr. 6521 din 19 decembrie 2012 privind echivalarea competentelor profesionale si transversale dobandite in cadrul calificarilor academice de Teologie sociala si Teologie asistenta sociala.

Apararea Impotriva Incendiilor - Ghid Practic

Vezi AICI detalii

Procedura completa de evaluare a angajatilor

Vezi AICI detalii

Contributii aferente veniturilor impozabile si neimpozabile in 2024

Vezi AICI detalii

Monitorul Oficial nr. 869

-    Hotararea Camerei Deputatilor nr. 45 din 20 decembrie 2012 cu privire la validarea mandatelor deputatilor alesi la data de 9 decembrie 2012.

-    Hotararea Camerei Deputatilor nr. 46 din 20 decembrie 2012 pentru alegerea presedintelui Camerei Deputatilor.

-    H.G. nr. 1242 din 12 decembrie 2012 pentru modificarea si completarea Normelor metodologice de aplicare a Ordonantei de urgenta a Guvernului nr. 92/2008 privind statutul functionarului public denumit manager public, aprobate prin Hotararea Guvernului nr. 78/2011.

NOUTATI din Legislatia muncii

Atentie: Trebuie sa va actualizati Regulamentul Intern!

Important! Au aparut prevederi noi obligatorii referitoare la:

-> concediul paternal
-> distribuirea bacsisului catre salariati
-> programul flexibil de lucru
-> supravegherea video a activitatii in firma etc.
-> protectia avertizorilor de integritate !

Aflati informatii complete din lucrarea Regulamentul intern in avantajul dvs. Ghid complet

...Vezi AICI detaliile complete <<

de Legislatia Muncii

Citeste mai multe articole pe aceeasi tema:
HG nr. 78/2011 OUG nr. 92/2008 noutati legislative monitorul oficial

Data aparitiei: 21 Decembrie 2012

Cat de utila va este aceasta informatie?

Noteaza folosind stelele

Rating:

Nota: 5 din 5 - 1 vot.

Urmareste-ne pe Google News

Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri

Fisa postului pentru Inginer-sef piscicultura si vanatoareIntrebare: Caut Fisa post pentru Inginer sef piscicultura si vanatoare 131202 inginer-sef piscicultura si vanatoare
vezi AICI raspunsul specialistilor <<

Campul data la care produce efecte. Data inceperii activitatiiIntrebare: Va rog sa ma ajutati cu urmatoarea speta privind data de consemnare care se transmite in Revisal pentru noile contracte. Ca si exemplu, daca avem un angajat care incepe activitatea pe data de 19.04, iar contractul il semneaza pe data de 15.04 si tot pe 15.04 il declaram in Revisal, care este data de consemnare corecta care trebuie transmisa in Revisal, 15.04 cand a semnat si am declarat contractul in Revisal sau 19.04 cand angajatul isi incepe activitatea?
vezi AICI raspunsul specialistilor <<