Ministrul Muncii: se impune o majorare a salariului minim, in contextul economic actual!

Mara Dobrin
Mara Dobrin
26 Septembrie 2022
26 Septembrie 2022
Mara Dobrin
Mara Dobrin
majorare salariu minim 2022crestere salariu minim
Ministrul Muncii: se impune o majorare a salariului minim, in contextul economic actual!
Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X

Salariul minim pe economie ar putea fi majorat in curand, conform declaratiilor ministrului Muncii, Marius Budai. Acesta a afirmat ca se impune o majorare a salariului minim, pentru ca romanii nu vor putea sa isi plateasca facturile, in contextul actual.
 
Ministrul Muncii, Marius Budai, potrivit Agerpres:
 
"Contextul economic si social impun o masura de majorare a salariului minim. Inteleg ceea ce spune mediul de afaceri dar trebuie sa inteleaga si dumnealor ca si angajatii trebuie sa-si plateasca utilitatile, sa-si duca copiii la scoala si sa-si hraneasca copiii. Am pornit in aceasta saptamana in Comisia de dialog social din cadrul Ministerului Muncii discutii cu mediul de afaceri si cu angajatii, cu partenerii sociali".
 
Acesta a mai precizat si ca discutiile vor continua in Consiliul National tripartit, unde este si premierul si ministrii, astfel incat sa poata fi luata o decizie care sa fie predictibila, de la 1 ianuarie.
 
"Nu intervenim din timpul anului, pentru a se putea construi si bugetele pe anul urmator si planurile de business pe anul urmator. Propunerea PSD pentru masurile din aceasta iarna, pe langa cresterea pensiilor, este de 3.000 (salariul minim, n.r.), cu cei 200 de lei scazuti din taxare, adica 2.800 taxati si 200 nu. Este clar un impact pozitiv si asupra angajatilor si chiar a angajatorilor, pentru ca si angajatorii se plang de lipsa fortei de munca. In Romania nu se poate trai cu salariul minim", a mai mentionat ministrul.
 
Va reamintim ca incepand cu 1 ianuarie 2022, salariul minim net a fost majorat cu 10%, ajungand la 1.524 de lei valoare neta, printr-o crestere de 138 de lei fata de valoarea de anul precedent. Este demn de precizat ca salariul minim brut este de 2.550 lei.
 
Evolutia salariului minim pe economie, in perioada 2013-2022 poate fi vazuta AICI >>>

NOUTATI din Legislatia muncii

NOUTATI privind CONCEDIILE aduse prin Legea 283


De ce trebuie sa acordati o atentie deosebita concediilor?

Pentru ca sunt nu mai putin de 17 tipuri de concedii prevazute in legislatie, fiecare cu propriile caracteristici, proceduri, capcane. Si, cand avem de-a face cu un domeniu atat de vast, este clar ca apar neclaritati si, implicit, greseli pe care inspectorii ITM de-abia le asteapta.

Vezi AICI cele 17 Tipuri de concedii. Regim juridic si fiscal >>


 

 

Atentie!

Descarcati raportul GRATUIT

"Noutati 2024: CCM, RI plus alte acte ce vizeaza legislatia muncii"
Noutati 2024: CCM, RI plus alte acte ce vizeaza legislatia muncii

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016


 
Descarcati raportul GRATUIT
“Noutati 2024: CCM, RI plus alte acte ce vizeaza legislatia muncii”

exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.


 
Atentie!
Descarcati raportul GRATUIT

"Noutati 2024: CCM, RI plus alte acte ce vizeaza legislatia muncii"

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016
[x]