Fenomenul demisiilor in masa sau Big Quit

big quitdemisii in masa suaamericanii demisioneazacriza de personal
Fenomenul demisiilor in masa sau Big Quit
Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X

Depunerea demisiilor in masa a creat un fenomen fara precedent pe piata muncii din Statele Unite ale Americii, dar efectul a putut fi remarcat si in Europa. Ce se petrece, mai exact? Un numar covarsitor de angajati americani si-au depus demisiile in luna august 2021 si nu numai, ca o metoda de a protesta fata de conditiile de munca disponibile in acest moment.
 
Cele mai multe demisii in masa au avut loc in domenii precum Horeca si comertul cu amanuntul. Si nici nu este de mirare, in contextul in care in aceste industrii exista cele mai slabe oferte salariale.
 
De asemenea, salariatii americani sunt revoltati din pricina faptului ca asigurarile de sanatate sunt, practic, inexistente. Iar pentru a avea parte de servicii medicale trebuie sa scoata bani din buzunar, majoritatea companiilor nefiind dispuse sa le ofere o asigurare medicala decenta.
 

Demisii in masa sau Big Quit

 
Evident ca acest Big Quit (Marea Renuntare) duce la grave repercursiuni la nivel economic si global, iar industria este afectata de aceasta criza fara precedent a lipsei de personal. Din august si pana acum, angajatorii americani au incercat sa ofere condiitii mai bune de munca in domeniile precizate. Dar fara succes, avand in vedere ca multi salariati prefera sa gaseasca alte metode de a castiga bani. Nici macar cresterile salariale nu i-au motivat pe angajatii din Horeca sau comert sa revina la locurile de munca.
 
Avand in vedere ca telemunca a schimbat regulile din piata muncii, tot mai multi salariati au prins curaj si demisioneaza din functie. Sunt constienti ca pot lucra de oriunde, asa ca frica de a nu gasi un loc de munca s-a diminuat considerabil. De asemenea, in America, dar si in Romania numarul locurilor de munca este in crestere.
 
Asa ca salariatii nemultumiti opteaza sa-si schimbe mai des locurile de munca chiar si in aceasta perioada de criza generata de Coronavirus.
 
De asemenea, unii americani primesc un ajutor de stat in perioada pandemiei, ceea ce a condus la o temere mai scazuta atunci cand vine vorba despre pierderea locului de munca.
 

Situatie fara precedent pe piata muncii

 
Cotidianul „Washington Post" a notat ca, desi ajutoarele de stat au fost oprite in anumite situatii, americanii tot au demisionat, asa ca guvernul nu stie cum sa stopeze aceasta situatie fara precedent pe piata muncii.
 
Se preconizeaza ca nu mai putin de 4 milioane de americani au demisionat in august 2021, conform Departamentului de Munca din SUA. Ramane de vazut unde se va ajunge si cat de mult se va adanci criza de personal.
 
Peste 3% din toti angajatii din sectorul privat si-au parasit locul de munca, mai mult decat recordul anterior, din ianuarie 2001 (2,8%), anunta presa americana.  „Big Quit” sau „Great Resignation” afecteaza in special angajatorii din Horeca si servicii, iar de la inceputul primaverii si pana in prezent nu mai putin de 20 de milioane de americani au demisionat.
 
Majoritatea sunt femei, au peste 35 de ani si vor sa aiba conditii de munca mai bune. Si nici nu este de mirare, avand in vedere presiunile teribile la care au fost supusi acesti angajati de la inceputul crizei Covid-19 si pana in prezent.
 
Papa Francisc vine in ajutorul angajatorilor de pretutindeni si ii sfatuieste pe acestia sa nu mai puna presiuni pe salariati, care muncesc prea mult pentru salarii mici si beneficii putine. O alta propunere a suvenarului pontif este un salariu universal si mai putine zile de munca "astfel incat oamenii sa aiba acces la o viata mai buna, din toate punctele de vedere".
 
 

NOUTATI din Legislatie aparute in 2022

Cum sa retribuiti corect orele lucrate noaptea sau in weekend?


Se-ntampla adesea ca situatiile sa difere de la caz la caz:
-> un angajat lucreaza zilnic intre 9:00 - 18:00 si mai efectueaza suplimentar cate 2 ore in intervalul 22:00 - 6:00

-> alt angajat se afla la dispozitia societatii in intervalul 22:00 - 6:00 (indiferent daca munceste efectiv sau nu)

Intrebarea insa e aceeasi: cum ii platiti?
- Ore suplimentare?
- Spor de noapte?

Lucrarea Totul despre orele suplimentare de munca vine cu rezolvari legale pentru problemele dvs. privind retribuirea corecta a salariatilor.

...Vezi AICI detalii complete <<

de Mara Dobrin

Citeste mai multe articole pe aceeasi tema:
big quitdemisii in masa suaamericanii demisioneazacriza de personal

Data aparitiei: 20 Octombrie 2021
Ti-a placut acest articol?
Da Like, Printeaza sau trimite prin WhatsApp si Email!


Urmareste-ne pe Google News
Cat de utila va este aceasta informatie?
Noteaza folosind stelele


Rating:


Fenomenul demisiilor in masa sau Big Quit Nota: 5 din 5 - 1 vot.
 

 

Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri

 
Munca in zi de sarbatoare legala. Tichete de masaIntrebare: Un salariat a lucrat in ziua de 01.06.2022 aceasta zi fiind zi libera nelucratoare. Salariatul a venit la servici in ziua de 01.06.2022 si a recuperat ziua in data de 29.06.2022. Intrebarea este ? Tichetul de masa pentru ziua in care a recuperat ziua de 01.06.2022 se opreste pentru ziua in care nu a venit la servici in ziua pentru care a recuperat ziua de 01.06.2022
vezi AICI raspunsul specialistilor <<
 
Desfiintare post cu timp partial. Imposibilitatea de a beneficia de indemnizatie de somajIntrebare: Administratorul firmei care este si angajat cu contract de munca part time in functia de director comercial, doreste sa desfiinteze postul de director comercial datorita problemelor financiare si scaderii vanzarilor. In ultimile 24 de luni a avut contract part time dupa cum urmeaza: iunie 2020-decembrie 2021 - 4h/zi ianuarie-iunie 2022- 2h/zi. Poate sa inceteze CIM cu art 65 alin. (1) si sa depuna dosarul pentru somaj?
vezi AICI raspunsul specialistilor <<


ARTICOLE SIMILARE

Fenomenul demisiilor in masa sau Big Quit

Mai multe articole despre demisii in masa sua

ARTICOLE SIMILARE

Fenomenul demisiilor in masa sau Big Quit

Mai multe articole despre americanii demisioneaza
Descarca GRATUIT
“DIURNA. Noile modificari legislative transpuse in 13 STUDII de CAZ”

exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.
Rentrop ∧ Straton

 

 

Atentie la Controalele ITM!

Descarcati gratuit Raportul Special

"DIURNA. Noile modificari legislative transpuse in 13 STUDII de CAZ"
DIURNA. Noile modificari legislative transpuse in 13 STUDII de CAZ

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016


 


 
Atentie la documentele solicitate la controalele ITM!
Descarcati gratuit Raportul Special

"DIURNA. Noile modificari legislative transpuse in 13 STUDII de CAZ"

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016
[x]