LEGISLATIAMUNCII.ROIn randurile urmatoare vom stabili temeiul legal in baza caruia, personalul bugetar nu poate beneficia de tichete de masa.
In primul rand, vom tine cont de prevederile art. 5 alin. (1) din OG 29/2013 privind reglementarea unor masuri bugetare.
Astfel, in anul 2014, institutiile si autoritatile publice centrale si locale, astfel cum sunt definite prin Legea nr. 500/2002 privind finantele publice, cu modificarile si completarile ulterioare, si prin Legea nr. 273/2006 privind finantele publice locale, cu modificarile si completarile ulterioare, indiferent de sistemul de finantare si de subordonare, inclusiv activitatile finantate integral din venituri proprii, infiintate pe langa institutiile publice, cu exceptia institutiilor finantate integral din venituri proprii si unitatilor prevazute la art. 93 alin. (11) din Legea 95/2006
privind reforma in domeniul sanatatii, cu modificarile si completarile ulterioare, nu acorda tichete de masa personalului din cadrul acestora.
Asadar, prevederile din Legea 142/1998 privind acordarea tichetelor de masa, cu modificarile si completarile aduse prin Legea 291/2013 sunt incidente acelor categorii de personal bugetar care are dreptul, potrivit legislatiei, sa primeasca astfel de tichete de masa.
Codul Muncii republicat si actualizat la zi
Ghid practic privind munca desfasurata de cetatenii non-UE pe teritoriul Romaniei
250 Modele Fise de Post
Analizand textele de lege mentionate, apreciem ca functionarii publici si personalul contractual din cadrul institutiilor publice centrale si locale, altele decat cele exceptate in mod expres in cuprinsul art. 5 din OG 29/2013, nu pot beneficia de tichete de masa in cursul anului 2014.
Raspuns oferit de specialistii PortalCodulMuncii.ro
RSS Flux RSS 2.0
Sitemap XML
