Ministrul Muncii: Angajatii caselor de pensii sunt supraincarcati. Care e motivul?

proces de evaluare dosare pensiiministrul muncii raluca turcanangajare ministerul muncii
Ministrul Muncii: Angajatii caselor de pensii sunt supraincarcati. Care e motivul?
Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X
In urma vizitelor facute la sediile mai multor case de pensii din Bucuresti, ministrul Muncii si Protectiei Sociale, Raluca Turcan, a precizat care efectele constatate la inceputul procesului de evaluare a pensiilor. 
 
Astfel, in opinia ministrului, debutul procesului de evaluare a pensiilor a dublat activitatea angajatilor caselor teritoriale de pensii, care in prezent sunt supraincarcati.
 
"Pana acum, intr-o saptamana si jumatate avem deja 160.000 de dosare evaluate, urmand ca dupa incheierea partii legislative, de finalizare a Legii Pensiilor, acestea sa fie si recalculate foarte usor. Pana acum, in casele de pensii in care am fost, activitatea se deruleaza bine. (...) Acest proces a inceput cu resursele limitate pe care le avem - softuri vechi, dar actualizate, aparatura este invechita, sunt calculatoare de ani buni de zile si care abia se misca, si aici avem obligatia ca prim PNRR (Planul National de Reforma si Rezilienta n.r.) sa innoim toata dotarea din casele teritoriale de pensii.

De asemenea, este o realitate faptul ca in casele de pensii personalul este subdimensionat. Sunt oameni supraincarcati, practic activitatea li s-a dublat. Dincolo de activitatea zilnica de stabilire a dosarelor care intra in plata, s-a adaugat aceasta activitate de evaluare e dosarelor, pentru fiecare casa exact acelasi numar de dosare aproximativ cu cati beneficiari au, in care pur si simplu indicator cu indicator sunt luati la puricat, astfel incat toate variantele introduse in computer sa reflecte munca de o viata a tuturor celor care asteapta recalcularea pensiilor", a declarat Raluca Turcan, potrivit Agerpres.
 
De semenea, ministrul Muncii a precizat ca plata pentru suplimentarea personalului caselor de pensii nu va fi facuta de la buget, ci din fonduri europene.
 
"Noi vorbim de suplimentarea personalului pe o perioada determinata, platiti din fonduri europene, nu din bugetul statului. Deci nu facem angajari la stat, dupa cum in mod eronat s-a comunicat. Asadar, intr-o institutie cum este o casa de pensii, in care activitatea unor oameni s-a dublat, consideram absolut firesc sa-i sprijinim in activitatea lor, si pe o perioada determinata, cat dureaza acest proces de evaluare si recalculare a pensiilor sa vina personal suplimentar si sa-i ajute.

Mai mult decat atat, vrem tot pe fonduri europene sa gasim si o formula de stimulare, pentru ca oamenii acestia muncesc in plus. Ca sa se inteleaga si mai bine: in casele de pensii, personalul angajat este supraincarcat. Vorbim de case de pensii cu 40, 30 de persoane angajate, care au in total 60.000 pana la 140.000 de beneficiari, adica de persoane varstnice care au nevoie de diferite forme de calculare a pensiilor, ceea ce inseamna practic o activitate dificila", a mentionat Raluca Turcan.
 

NOUTATI din Legislatie muncii

Ce noutati au aparut in domeniul legislatiei muncii?


Parcurgeti Caietul Seminarului National de Legislatia Muncii!
Contine noutatile legislative din 2024, implicatii, controverse, solutii!


Iata mai jos cateva exemple:

1) Salariul minim
2) Concediul de crestere copil
3) Hartuirea la locul de munca
4) Telemunca pentru parinti
5) Suspendarea si incetarea CIM
6) Contractul cu fractiune de norma
7) Pauza de masa



...Vezi AICI detaliile complete <<

de Ioana Pavel


Citeste mai multe articole pe aceeasi tema:
proces de evaluare dosare pensiiministrul muncii raluca turcanangajare ministerul muncii

Data aparitiei: 15 Martie 2021
Cat de utila va este aceasta informatie?
Noteaza folosind stelele
Rating:

Ministrul Muncii: Angajatii caselor de pensii sunt supraincarcati. Care e motivul? Nota: 4.75 din 5 - 2 voturi.
Urmareste-ne pe Google News

Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri

 
Revenire din CCC. Stimulent de insertie. ConditiiIntrebare: O salariata a nascut la data de 09.09.2022, iar la data de 17.11.2022 contractul i-a fost suspendat pana la data de 09.09.2024 pt concediu de crestere copil. Tatal nu doreste sa isi ia luna/lunile tatalui, desi are acest drept. 1. In aceasta situatie, la ce data trebuie sa isi reia angajata activitatea pt a beneficia de stimulentul de insertie? 2. Exista anumite conditii pt a se reintoarce la serviciu la data de 09.09.2024?
vezi AICI raspunsul specialistilor <<
 
Venituri pensie. Trecere pensie anticipata din pensie invaliditateIntrebare: O persoana s-a pensioat medical gr. III in cursul anului 2016. In perioada 2012- aprilie 2016, pe langa drepturile obtinute in baza contractului de munca, a indeplinit functia de membru al consiliului de administratie, incasand lunar o indemnizatie, asupra careia s-a calculat, retinut si virat contrbutia la pensie, CAS. Intrebari a) la stabilirea pensiei de invaliditate s-a valorifiat indemnizatia de administrator? Dar perioada de cinci ani, cand a urmat studii superioare la forma de invatamant...
vezi AICI raspunsul specialistilor <<


Descarca GRATUIT
“Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz”

exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.
Rentrop ∧ Straton

 

 

Atentie la Controalele ITM!

Descarcati gratuit Raportul Special

"Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz"
Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016


 

 

 
 
 



 
Atentie la Controalele ITM!
Descarcati gratuit Raportul Special

"Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz"

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016
[x]