legislatiamuncii.ro
legislatiamuncii.ro cauta meniu

 

Amenzi de 825.000 de lei aplicate de Inspectia Muncii in doar cinci zile

Legislatia Muncii
Legislatia Muncii
20 Ianuarie 2017
20 Ianuarie 2017
Legislatia Muncii
Legislatia Muncii
inspectia muncii 2017inspectia muncii ssmtipuri controale ssm
Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X
Inspectorii muncii au inceput anul 2017 in forta, dat fiind faptul ca deja au efectuat controale in toata tara, acestea soldandu-se cu amenzi in valoare de 184.000 de euro, adica aproximativ 825.950 de lei.

In acest context, cei de la Inspectia Muncii au depistat 63 de persoane care lucrau la negru. In ceea ce priveste relatiile de munca, la nivel national s-au aplicat amenzi in valoare de 532.200 de lei, din care 360.000 de lei pentru munca la negru. Inspectia Muncii a efectuat nu mai putin de 1.242 de controale.

Asadar, in perioada 9-13 ianuarie 2017 au fost verificate si normele de securitate si sanatate in munca, iar in acest domeniu au fost aplicate amenzi in valoare de 293.750 de lei.

De asemenea, angajatorii au comunicat catre inspectoratele teritoriale de munca 66 de evenimente care, in urma cercetarilor efectuate de inspectorii de munca, vor fi incadrate sau nu ca fiind accidente de munca. In acest domeniu au fost efectuate 1.110 controale.


Orice angajator ar trebui sa stie ca inspectorii de munca din cadrul Inspectiei Muncii si al inspectoratelor teritoriale de munca controleaza, coordoneaza si indruma aplicarea prevederilor referitoare la securitatea si sanatatea in munca, ce decurg din legislatia in vigoare.


De asemenea, controleaza activitatea de instruire, informare si consultare a salariatilor si furnizeaza informatii in vederea imbunatatirii acesteia.

Citeste mai multe despre tipurile de controale SSM aici >>>



NOUTATI din Legislatia muncii

REGES-ONLINE: Ce trebuie sa faceti pana pe 30 septembrie 2025?


 Conform reglementarilor, angajatorii au doua obligatii esentiale:

1. Inregistrarea in platforma REGES-ONLINE
2. Completarea si transmiterea tuturor datelor pentru contractele active de munca care nu sunt deja inregistrate in sistemul anterior

Incepeti acum tranzitia catre REGES-ONLINE cu ajutorul
Ghidului practic de operare in ReviSal (Reges)

...Vezi AICI detalii complete <<


 

 
Atentie!
Descarcati raportul GRATUIT
REGES Online. Modificarile din lege + Studii de Caz si Greseli frecvente

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016

 

 

 
 
 

Descarcati raportul GRATUIT
“REGES Online. Modificarile din lege + Studii de Caz si Greseli frecvente”

exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.


 
a
NOU in CODUL MUNCII
Descarcati raportul
GRATUIT
"REGES Online. Modificarile din lege + Studii de Caz si Greseli frecvente"
Adauga mai jos adresa ta de email
si primesti Raportul Gratuit
Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016
[x]