Salariatul a lucrat ca zilier timp de 5 ani. Se considera vechime in munca?

Legislatia Muncii15 Martie 2016

15 Martie 2016

Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!

Ce se intampla cu perioada in care un salariat lucreaza ca zilier? Devine aceasta perioada de timp vechime in munca?

Conform specialistilor PortalCodulMuncii.ro, vechimea in munca este acea perioada in care salariatul a prestat munca in temeiul unui contract individual de munca. In acest sens, art. 16 alin. (4) din Codul muncii stabileste ca munca prestata in temeiul unui contract individual de munca constituie vechime in munca.

Asadar, perioada in care s-a prestat activitate in calitate de zilier, indiferent daca s-a platit sau nu CAS, nu constituie vechime in munca.

Mare atentie la faptul ca dreptul la pensia de asigurari sociale este recunoscut tuturor cetatenilor tarii care au desfasurat o activitate permanenta pe baza unui contract de munca si pentru care unitatile socialiste au depus contributia prevazuta de lege, la fondul de asigurari sociale de stat.

Concret, reprezinta stagiu de cotizare si se va putea valorifica la stabilirea drepturilor de pensie perioada de timp pentru care s-au datorat contributii de asigurari sociale la sistemul public de pensii, precum si cea pentru care asiguratii cu declaratie individuala de asigurare sau contract de asigurare sociala au datorat si platit contributii de asigurari sociale la sistemul public de pensii.

Ghidul angajatului Codul muncii in interesul tau

Vezi AICI detalii

40 Modele de Regulament Intern

Vezi AICI detalii

250 Modele Fise de Post

Vezi AICI detalii

In concluzie, perioada in care salariatul a lucrat fara carnet de munca si fara sa plateasca contributii, nu se va putea valorifica la stabilirea drepturilor de pensie.

Analiza realizata de specialistii PortalCodulMuncii.ro

de Legislatia Muncii

Urmareste-ne pe Google News

Citeste mai multe articole pe aceeasi tema:
vechime in munca vechime de munca zilieri

NOUTATI din Legislatia muncii

Pregatiti-va sa radeti cu lacrimi!

Savurati cele 12 caricaturi absolut dementiale
prezentate in Calendarul Vesel al Managerului HR 2025!

Vedeti AICI Caricaturile >>

Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri

Abonament pentru utilizarea facilitatilor sportive. Tratament fiscal in anul 2025Intrebare: Conform art. 76 lit. h) contravaloarea abonamentelor pentru utilizarea facilitatilor sportive in vederea practicarii sportului si educatiei fizice cu scop de intretinere, profilactic sau terapeutic oferite de furnizori ale caror activitati sunt incadrate la codurile CAEN 9311, 9312 sau 9313, precum si contravaloarea abonamentelor, oferite de acelasi furnizor care actioneaza in nume propriu sau in calitate de intermediar, ce includ atat servicii medicale, cat si dreptul de a utiliza facilitatile...
vezi AICI raspunsul specialistilor <<

Indemnizatie pentru folosirea masinii personale. Tratament fiscalIntrebare: Va rugam sa ne precizati ce obligatii fiscale are angajatul si angajatorul in urmatoarea situatie: Angajatorul doreste sa acorde o indemnizatie salariatilor care folosesc masina proprie in interes de servici (agenti de vanzari). Ce document se incheie cu acesta?
vezi AICI raspunsul specialistilor <<

Vechime in munca
Vechime de munca zilieri

ARTICOLE SIMILARE

Stagiu de cotizare nerecunoscut din cauza unui CNP completat gresit - cum se va proceda pentru a corecta eroarea?Acte necesare la angajare Perioade asimilate stagiului de COTIZARE pentru stabilirea pensiei Integral din Monitorul Oficial: OUG 111 privind concediul si indemnizatia lunara pentru cresterea copiilor Salariul minim si coeficientii de ierarhizare. In ce conditii se mai tine cont de ei?