Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri.
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri. Sunt de acord cu politica de cookie
legislatiamuncii.ro cauta meniu

 

Situatie complicata: Sunt necesare studiile superioare la angajare in acest caz aparte?

angajarestudii superioare la angajare


Analizam situatia unei societati ce urmeaza sa angajeze cu CIM o persoana cu cetatenie austriaca.

Se mentioneaza faptul ca persoana in cauza a prezentat diplome de studii echivalate de catre Ministerul Invatamantului pentru "Traducator pentru limbile germana si engleza" (studii superioare).

Se mai mentioneaza faptul ca persoana a mai lucrat in Romania, ocupand functii de conducere.

Cu ajutorul specialistilor vom stabili daca aceasta persoana poate ocupa functia de "manager financiar".

Potrivit art. 1 alin. (1) din Legea 82/1991a contabilitatii, republicata, cu modificarile si completarile ulterioare, societatile comerciale, societatile/companiile nationale, regiile autonome, institutele nationale de cercetare-dezvoltare, societatile cooperatiste si celelalte persoane juridice au obligatia sa organizeze si sa conduca contabilitatea financiara, potrivit prezentei legi.

In conformitate cu dispozitiile art. 10 alin. (2) din aceeasi lege, contabilitatea se organizeaza si se conduce, de regula, in compartimente distincte, conduse de catre directorul economic, contabilul-sef sau alta persoana imputernicita sa indeplineasca aceasta functie. Aceste persoane trebuie sa aiba studii economice superioare.

Astfel, daca persoana in cauza urmeaza sa conduce departamentul contabilitate este necesar ca aceasta sa aiba studii superioare economice recunoscute in Romania.

Chiar in situatia in care nu va avea atributii de conducere a departamentului contabilitate apreciem ca sunt necesare studii superioare in domeniul financiar de asemenea recunoscute in Romania.

Raspuns oferit de specialistii PortalCodulMuncii.ro



Citeste mai multe articole pe aceeasi tema:
angajarestudii superioare la angajare

Ti-a placut acest articol?
Da Like, Printeaza sau trimite prin WhatsApp si Email!


Data aparitiei: 12 Mai 2014
Cat de utila va este aceasta informatie?
Noteaza folosind stelele


Rating:


Situatie complicata: Sunt necesare studiile superioare la angajare in acest caz aparte? Nota: 5 din 5 - 1 vot.
 

 
x
(cel putin 10 caractere)


Pentru a activa formularul, trebuie sa raspundeti corect la intrebare!
 

 

ClubLegislatiaMuncii.ro - intrebarea zilei

 
Cumulul Pensie Cu Salariul 2019Intrebare: am iesit la pensie in 01.04.2018 ( limita de virsta ) in iunie 2018 am participat la concurs pe acelasi post din cadrul aceleiasi intreprinderi; am fost angajata pe perioada determinata un an 01.09.2018 pina 01.09.2019. Acum cind se termina perioada de 1 an - ca sa prelungesc inca un an - legal ce trebuie sa fac? Societatea la care lucrez este societate comerciale cu capital integral sau majoritar de stat ca salariat nu cred ca am calitatea de functionar public. Nu stiu daca m-am facu inte
 

Raspuns: Se poate prelungi contractul individual de munca pana in limita a 36 de luni prin act aditional.Fiin... citeste tot raspunsul aici


Descarca GRATUIT
“SALARIZAREA: modificari majore in 2019 - 7 Cazuri Practice explicate de specialisti”

exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.

 

Afla totul despre modificarile din SALARIZARE in 2019!

Cazuri practice si mod de calcul
 
Descarcati gratuit Raportul Special
"SALARIZAREA: modificari majore in 2019 - 7 Cazuri Practice explicate de specialisti"
SALARIZAREA: modificari majore in 2019 - 7 Cazuri Practice explicate de specialisti

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016


 

 

 

 
 
 



 
Afla totul despre modificarile din SALARIZARE in 2019!
Cazuri practice si mod de calcul

Descarcati gratuit Raportul Special

"SALARIZAREA: modificari majore in 2019 - 7 Cazuri Practice explicate de specialisti"

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016
[x]