Categoriile de angajatori care mai beneficiaza de subventii pentru incadrarea somerilor

26 Februarie 2014

Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!

Enumeram, in categoria angajatorilor care mai au dreptul la subventionarea locurilor de munca pentru incadrarea somerilor:

- persoanele juridice de drept privat;
- persoanele fizice care desfasoara o profesie liberala;
- persoanele fizice autorizate pentru desfasurarea activitatilor economice;
- intreprinzatorii persoane fizice titulari ai intreprinderilor individuale;
- persoanele fizice care angajeaza personal casnic sau persoane fizice pentru prestarea de servicii sau lucrari.

Luam ca centru de referinta articolul 77, litera a) din Legea nr. 76/2002 privind sistemul asigurarilor pentru somaj si stimularea ocuparii fortei de munca.

Hartuirea si discriminarea la locul de munca Legislatie explicata si studii de caz

Vezi AICI detalii

Contractul de Munca 160 de formulare EDITABILE obligatorii prin lege

Vezi AICI detalii

Portal Codul Muncii

Vezi AICI detalii

Legea nr.250/2013 (pentru modificarea si completarea Legii nr. 76/2002) a introdus un alineat la articolul 95 din Legea nr 76/2002:

"Masurile de stimulare a ocuparii fortei de munca finantate, potrivit prevederilor prezentei legi, din bugetul asigurarilor pentru somaj, pentru a caror acordare se prevede, potrivit dispozitiilor legale, incheierea de contracte sau conventii cu agentiile pentru ocuparea fortei de munca, nu se acorda angajatorilor institutii si autoritati publice, asa cum sunt ele definite prin Legea nr. 500/2002, cu modificarile si completarile ulterioare, precum si prin Legea nr. 273/2006 privind finantele publice locale, cu modificarile si completarile ulterioare".

Aceste prevederi au intrat in vigoare la data de 22 octombrie 2013.

Astfel, categoriile de angajatori care au dreptul la subventionarea locurilor de munca pentru incadrarea somerilor sunt cele enumerate mai sus.

de Legislatia Muncii

Urmareste-ne pe Google News

NOUTATI din Legislatia muncii

Pregatiti-va sa radeti cu lacrimi!

Savurati cele 12 caricaturi absolut dementiale
prezentate in Calendarul Vesel al Managerului HR 2025!

Vedeti AICI Caricaturile >>

Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri

Abonament pentru utilizarea facilitatilor sportive. Tratament fiscal in anul 2025Intrebare: Conform art. 76 lit. h) contravaloarea abonamentelor pentru utilizarea facilitatilor sportive in vederea practicarii sportului si educatiei fizice cu scop de intretinere, profilactic sau terapeutic oferite de furnizori ale caror activitati sunt incadrate la codurile CAEN 9311, 9312 sau 9313, precum si contravaloarea abonamentelor, oferite de acelasi furnizor care actioneaza in nume propriu sau in calitate de intermediar, ce includ atat servicii medicale, cat si dreptul de a utiliza facilitatile...
vezi AICI raspunsul specialistilor <<

Indemnizatie pentru folosirea masinii personale. Tratament fiscalIntrebare: Va rugam sa ne precizati ce obligatii fiscale are angajatul si angajatorul in urmatoarea situatie: Angajatorul doreste sa acorde o indemnizatie salariatilor care folosesc masina proprie in interes de servici (agenti de vanzari). Ce document se incheie cu acesta?
vezi AICI raspunsul specialistilor <<