legislatiamuncii.ro cauta meniu
Orele suplimentare si  Munca in zi de Repaus
 

Referat privind savarsirea unei abateri disciplinare

Angajator .............................................................................................

Adresa ..................................................................................................
Inregistrata la Registrul Comertului din ...... sub nr. J.../...../.....
C.U.I. ....................................................................................................
Telefon: ......................................./Fax: ..............................................


REFERAT PRIVIND SAVARSIREA UNEI ABATERI DISCIPLINARE
(art. 263-268 din Legea nr. 53/2003 ? Codul muncii)


In atentia dlui ................................................(1)


Subsemnatul ........................................................, sef al sectiei instalatii si echipamente electrice, in virtutea atributiilor stabilite prin fisa postului, va aduc la cunostinta urmatoarele:

125 documente SSM pregatite pentru un control ITM
125 documente SSM pregatite pentru un control ITM

Vezi detalii aici

Ghidul Practic: Apararea Impotriva Incendiilor
Ghidul Practic: Apararea Impotriva Incendiilor

Vezi detalii aici

202 Modele fise de post - documente OBLIGATORII
202 Modele fise de post - documente OBLIGATORII

Vezi detalii aici




In data de (2)???????? la orele???., in timp ce efectuam o verificare de rutina a modului in care au fost puse in functiune instalatiile electrice de catre colegii din subordine, precum si a folosirii corecte a echipamentelor de protectie, am constatat ca dl ........................................................, incadrat in functia de muncitor calificat, a inceput programul de lucru in echipament neadecvat activitatii sale.

Dl ........................................................ nu purta combinezonul si cizmele de protectie si efectua lucrari la instalatia electrica fara a utiliza manusile izolatoare. Mai mult, dansul avea atributii in verificarea si asigurarea mediului uscat in care trebuie sa functioneze sursele de alimentare ale instalatiilor. De asemenea, am constatat prezenta in incapere a unui recipient cu apa.(3)

Dl ........................................................ nu a remediat imediat deficientele pe care le-am constatat, motiv pentru care la orele ......................... acesta s-a aflat in pericolul de a produce un accident de munca prin electrocutare.

Fata de cele relatate mai sus, in temeiul art. 37 din Regulamentul intern si art. 82 din Contractul colectiv de munca la nivel de unitate (4), va rog sa dispuneti masurile pe care le considerati corespunzatoare.(4)

Data: Semnatura
????. ???.....?.


Note:

(1) De exemplu:
? seful compartimentului din care face parte salariatul;
? un organ de control intern sau din afara companiei;
? prin autosesizare, atunci cand persoana abilitata sa aplice sanctiunea constata in mod direct savarsirea unei abateri disciplinare;
? orice alta persoana care, avand cunostinte despre savarsirea abaterii, sesizeaza conducerea companiei in acest sens.
(2) Se va preciza cu exactitate data savarsirii abaterii disciplinare.
(3) Se prezinta in detaliu abaterile disciplinare savarsite, imprejurarile si consecintele lor. Se prezinta in detaliu obligatiile de serviciu/normele de comportare incalcate.
(4)Sub sanctiunea nulitatii absolute, nicio sanctiune nu poate fi dispusa inainte de efectuarea unei cercetari disciplinare prealabile.

Ti-a placut acest articol?
Da Like, Printeaza sau trimite pe Email!


Data aparitiei: 28 Septembrie 2010
Cat de utila va este aceasta informatie?
Noteaza folosind stelele


Rating:


Referat privind savarsirea unei abateri disciplinare Nota: 4.83 din 5 - 3 voturi.
 

 
x
(cel putin 10 caractere)


Pentru a activa formularul, trebuie sa raspundeti corect la intrebare!
 

 

ClubLegislatiaMuncii.ro - intrebarea zilei

 
Cumul Pensie Anticipata Cu Somajul Din Alta TaraIntrebare: Din cate am inteles nu se poate cumula pensia anticipata din Roamania cu somajul din alt stat din UE,dar,am gasit o declaratie a directorului Casei de Pensii Vrancea pe care o redau : Coroborānd prevederile Legii 263/2010 cu prevederile Deciziei nr. 112/2009 privind stabilirea pensiilor comunitare, potrivit cărora: ?persoanele care au desfăşurat, respectiv desfăşoară activităţi īn alte state membre pe perioada īn care au beneficiat, respectiv beneficiaz&
 

Raspuns: V a multumesc foarte mult doamna Adriana Iancu sa inteleg asadar ca ca pot cumula pensia anticipata... citeste tot raspunsul aici


Descarca GRATUIT
“Evaluarea Angajatilor - Modele si explicatii ”
exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.
 

Legislatia Muncii s-a schimbat!

 
Descarca GRATUIT raportul special
Evaluarea Angajatilor - Modele si explicatii
 
Toate modificarile sunt explicate detaliat in raportul
 
"Evaluarea Angajatilor - Modele si explicatii "

 

 

 

 

 
 
 



 
Codul Muncii s-a schimbat!
Atentie la modificarile din REVISAL si Evaluarea Angajatilor aparute in 2015 !

Descarcati gratuit Raportul Special

"Evaluarea Angajatilor - Modele si explicatii "

Da, vreau sa primesc newsletterul Legislatia Muncii
[x]