ANOFM: 15.901 locuri de munca vacante la data de 19 iunie

locuri de munca somerilocuri de munca somajlocuri vacante anofm
Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X


Joi, 19 iunie, erau disponibile in evidentele Agentiei Nationale pentru Ocuparea Fortei de Munca (ANOFM) 15.901 locuri de munca vacante, dupa cum urmeaza: Cluj - 2415, Bucuresti - 1633, Prahova - 1478, Arad - 730, Iasi - 727, Arges – 630 si Timis – 601. La polul opus, se aflau judetele: Tulcea - 53, Galati - 51, Bacau - 29, Caras-Severin - 29, Mehedinti - 24, Suceava – 16.

 1.154 locuri de munca sunt inregistrate pentru persoanele cu studii superioare, dupa cum urmeaza: 81 programator, 68 inginer mecanic, 33 formator, 30 inginer electronist transporturi, telecomunicatii, 24 consilier administratia publica, 24 inginer de sistem software, 24 inspector de specialitate in administratia publica, 22 consilier/expert/inspector/referent/economist in economie generala, 21 analist resurse umane, 21 inginer constructii civile, industriale si agricole etc.

14.747 de locuri de munca se adresau persoanelor cu studii medii, profesionale si lucratorilor necalificati, dupa cum urmeaza: 1429 confectioner-asamblor articole din textile, 1197 muncitor necalificat la asamblarea, montarea pieselor, 968 muncitor necalificat in industria confectiilor, 612 vanzator, 573 lucrator comercial, 411 operator confectioner industrial imbracaminte din tesaturi, tricotaje, materiale sintetice, 395 sofer autocamion/masina de mare tonaj, 355 manipulant marfuri, 318 agent de securitate, 288 casier etc

Sursa: ANOFM


NOUTATI din Legislatia muncii

NOU: Webinar Declaratia 112. Aspecte esentiale in 2024!


Prin Ordinul ANAF nr. 1.994/880/1.181/4.594/2023 a fost aprobat un nou model al Declaratiei 112 referitoare la plata contributiilor sociale, a impozitului pe venit si evidenta nominala a persoanelor asigurate.

Atentie, gestionarea noului model al D 112 nu este deloc facila!

Iata de ce va invitam in data de 17 mai sa participati online la webinarul Declaratia 112. Aspecte esentiale in 2024 in cadrul caruia expertul Luminita Obaciu va limpezi cu profesionalism neclaritatile, cu accent pe subiectele care creeaza cele mai mari dificultati in practica!



...Vezi AICI detalii complete <<

de Legislatia Muncii


Citeste mai multe articole pe aceeasi tema:
locuri de munca somerilocuri de munca somajlocuri vacante anofm

Data aparitiei: 20 Iunie 2014
Cat de utila va este aceasta informatie?
Noteaza folosind stelele
Rating:

ANOFM: 15.901 locuri de munca vacante la data de 19 iunie Nota: 5 din 5 - 1 vot.
Urmareste-ne pe Google News

Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri

 
Acordarea deducerilor personaleIntrebare: Avem urmatoarea situatie, un angajat care are salariu de incadrare de 10257 si o persoana in intretinere copil de 1 an, ore lucrate in luna 96 in valoare de 4103 , CM neimpozabil cod boala 08 -64 ore in valoare de 5053, Tichete de masa 280 lei, Alte sume 156. Venit brut 9592. Intrebarea este daca aceasta persoana beneficiaza deducere? Daca ne raportam la venitul brut atunci persoana nu beneficiaza de deducere, daca ne raportam la Venitul brut impozabil atunci beneficiaza de deducere. La care...
vezi AICI raspunsul specialistilor <<
 
Angajare salvamar cu program de lucru de 16 ore urmat de 48 de ore libereIntrebare: La solicitarea salariatilor si cu acceptul acestora se poate accepta un program de lucru de 16 ore urmat de 48 de ore de sau minim 32 libere? motivatia este lipsa de personal calificat pe piata muncii - (salvamar)
vezi AICI raspunsul specialistilor <<


Descarca GRATUIT
“Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz”

exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.
Rentrop ∧ Straton

 

 

Atentie la Controalele ITM!

Descarcati gratuit Raportul Special

"Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz"
Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016


 

 

 
 
 



 
Atentie la Controalele ITM!
Descarcati gratuit Raportul Special

"Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz"

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016
[x]