Tematici pentru instruirea periodica efectuata suplimentar celei programate pentru dulgher-tamplar parchetar

instruirea periodicainstruirea periodica efectuata suplimentar celei programatetematici pentru instruirea periodica
Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X


Tematici pentru instruirea periodica efectuata suplimentar celei programate*
Loc de munca: muncitor necalificat
 
Prevederi ale reglementarilor din domeniul securitatii si sanatatii in munca
 
Legea nr. 319/2006 a securitatii si sanatatii in munca;
HG nr. 1425/2006 pentru aprobarea Normelor metodologice de aplicare a prevederilor Legii nr. 319/2006 a securitatii si sanatatii in munca, cu modificarile si completarile ulterioare;
HG nr. 300/2006 privind cerintele minime de securitate si sanatate pentru santierele temporare sau mobile, cu modificarile si completarile ulterioare;
HG nr. 1091/2006 privind cerintele minime de securitate si sanatate la locul de munca;
HG nr 1048/2006 privind cerintele minime de securitate si sanatate pentru utilizarea de catre lucratori a echipamentelor individuale de protectie la locul de munca;
HG nr. 1146/2006 privind cerintele minime de securitate si sanatate pentru utilizarea in munca de catre lucratori a echipamentelor de munca;
HG nr. 1051/2006 privind cerintele minime de securitate si sanatate pentru manipularea manuala a maselor care prezinta riscuri pentru lucratori, in special de afectiuni dorsolombare;
HG nr. 493/2006 privind cerintele minime de securitate si sanatate referitoare la expunerea lucratorilor la riscurile generate de zgomot, cu modificarile si completarile ulterioare;
HG nr. 971/2006 privind cerintele minime pentru semnalizarea de securitate si/sau sanatate la locul de munca;
HG nr. 1092/2006 privind protectia lucratorilor impotriva riscurilor legata de expunerea lucratorilor la agenti biologici in munca;
HG nr. 1218/2006 pentru stabilirea cerintelor minime de securitate si sanatate in munca pentru asigurarea protectiei lucratorilor impotriva riscurilor legate de prezenta agentilor chimici, cu modificarile si completarile ulterioare;
HG nr. 1875/2006 privind protectia securitatii si sanatatii lucratorilor fata de riscurile datorate expunerii la azbest, cu modificarile si completarile ulterioare;
HG nr. 1876/2006 privind cerintele minime de securitate si sanatate referitoare la expunerea lucratorilor la riscurile generate de vibratii, cu modificarile si completarile ulterioare;
OUG nr. 99/2000 privind masurile ce pot fi aplicate in perioadele cu temperaturi extreme pentru protectia persoanelor incadrate in munca, cu modificarile si completarile ulterioare;
HG nr. 580/2000 pentru aprobarea Normelor metodologice de aplicare a prevederilor OUG nr. 99/2000 privind masurile ce pot fi aplicate in perioadele cu temperaturi extreme pentru protectia persoanelor incadrate in munca.
 
Informatii privind riscurile de accidentare si imbolnavire profesionala 
 
Evaluarea riscurilor pentru locul de munca muncitor necalificat.
 
Masuri si activitati de prevenire si protectie 
 
Planul de prevenire si protectie cuprinzand masurile de prevenire si protectie, de natura tehnica, organizatorica, igienico-sanitara si de alta natura pentru locul de munca muncitor necalificat, bazat pe evaluarea riscurilor;
Masurile necesare pentru acordarea primului ajutor, stingerea incendiilor si evacuarea lucratorilor, adaptate activitatilor de la locul de munca muncitor necalificat.
 
Prevederi ale instructiunilor proprii
 
Instructiuni proprii pentru activitatea de executare a lucrarilor de constructii-montaj care nu necesita calificare, respectiv incarcare-descaracre si transport materiale de constructii, cabluri, instalatii si utilaje, preparare beton si mortar, executare de sapaturi manuale, nivelari, compactari, pozari de cbluri electrice;
Intructiuni proprii privind lucrul la inaltime.
 
Intocmit **
 
Aprobat***
 
*  Tematicile sunt orientative. Ele poate fi completate si cu alte instructiuni proprii pentru aplicarea reglementarilor de securitate si sanatate in munca, tinand seama de particularitatile activitatilor de la locul de munca muncitor necalificat, precum si ale unitatii/intreprinderii.
 
**  Tematicile pentru instruirea periodica efectuata suplimentar celei programate sunt intocmite de catre angajatorul care si-a asumat atributiile din domeniul securitatii si sanatatii in munca sau lucratorul desemnat sau serviciul intern de prevenire si protectie sau serviciul extern de prevenire si protectie.
 
***  Tematicile pentru instruirea periodica efectuata suplimentar celei programte sunt aprobate de angajator.

Sursa: PortalSSM.ro
 

NOUTATI din Legislatia muncii

NOU! S-a modificat legislatia privind acordarea diurnei in 2024!


Principala modificare a fost introdusa prin OG 16!

Este o modificare care creeaza neclaritati majore in situatii practice care privesc:
1) incadrarea deplasarii salariatului in delegare sau in deplasare la locul de munca
2) stabilirea plafonului neimpozabil in functie de incadrarea deplasarii pentru toti salariatii
3) stabilirea plafonului neimpozabil al indemnizatiilor cuvenite soferilor

Descoperiti alte noutati in Diurna legala in Romania si in strainatate.

...Vezi AICI detalii complete <<

de Legislatia Muncii


Citeste mai multe articole pe aceeasi tema:
instruirea periodicainstruirea periodica efectuata suplimentar celei programatetematici pentru instruirea periodica

Data aparitiei: 19 Martie 2014
Cat de utila va este aceasta informatie?
Noteaza folosind stelele
Rating:

Tematici pentru instruirea periodica efectuata suplimentar celei programate pentru dulgher-tamplar parchetar Nota: 5 din 5 - 1 vot.
Urmareste-ne pe Google News

Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri

 
Angajare salvamar cu program de lucru de 16 ore urmat de 48 de ore libereIntrebare: La solicitarea salariatilor si cu acceptul acestora se poate accepta un program de lucru de 16 ore urmat de 48 de ore de sau minim 32 libere? motivatia este lipsa de personal calificat pe piata muncii - (salvamar)
vezi AICI raspunsul specialistilor <<
 
Zile libere platite pentru evenimente deosebiteIntrebare: Va rog sa-mi spuneti daca este specificat undeva cite zile libere se acorda la casatoria unui salariat. Suntem intreprindere mica si nu avem contract colectiv de munca doar regulament unde am prevazut 2 zile libere pentru casatorie. Este alta reglementare in afara de Codul muncii unde spune ca se acorda zile libere pentru casatorie conform contrat colectiv de munca sau regulament? Societatea a fost infiintata in anul 2020.
vezi AICI raspunsul specialistilor <<


Descarca GRATUIT
“Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz”

exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.
Rentrop ∧ Straton

 

 

Atentie la Controalele ITM!

Descarcati gratuit Raportul Special

"Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz"
Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016


 

 

 
 
 



 
Atentie la Controalele ITM!
Descarcati gratuit Raportul Special

"Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz"

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016
[x]