Recalcularea pensiei de urmas in baza noii legi - ce prevede Legea nr.360/2023?

recalculare pensie urmasLegea nr.360/2023pensie de urmas calcul noua lege
Recalcularea pensiei de urmas in baza noii legi - ce prevede Legea nr.360/2023?
Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X

"Daca un salariat care a iesit la pensie a decedat, sotia acestuia care primeste pensie de urmas poate solicita eliberarea unei adeverinte necesare recalcularii pensiei in baza noii legi a pensiilor?"
 
Raspunsul specialistilor: 
 
Cu titlu general, facem mentiunea ca potrivit potrivit art. 167 alin.(1) din Legea nr.360/2023 „Prezenta lege intra in vigoare la data de 1 septembrie 2024, cu exceptia art. 46 alin. (2), art. 84 alin. (6), art. 127, art. 168 alin. (2) si art. 169, care intra in vigoare la data de 1 ianuarie 2024”.
 
Ce avantaje majore va aduce Revista Romana de Legislatia Muncii, Salarizare si Revisal?
  • o informare temeinica privind noutatile legislative, comentate si explicate profesionist, cu accent pe implicatiile lor mai putin evidente;
  • solutii clare, de neatacat, pentru situatiile frecvente cu care va intalniti legate de Codul muncii, salarizare, Revisal.
 
Ei bine, Revista Romana de Legislatia Muncii, Salarizare si Revisal vi le ofera pe amandoua! Si va scapa de stres, detalii AICI >>>
 
In acest context, facem mentiunea ca potrivit art. 45 din Legea nr.360/2023 persoanele care indeplinesc conditiile de pensionare prevazute de prezenta lege pot beneficia de una dintre urmatoarele categorii de pensii acordate in sistemul public de pensii:
 
a) pensia pentru limita de varsta;
b) pensia anticipata;
c) pensia de invaliditate;
d) pensia de urmas.
 
Totodata, relevanta apreciem ca prezinta si dispozitiile art. 144 din legea precitata conform carora „La data intrarii in vigoare a prezentei legi, pensiile stabilite pe baza legislatiei anterioare devin pensii in intelesul prezentei legi si se recalculeaza prin inmultirea numarului total de puncte realizat cu valoarea punctului de referinta prevazuta la art. 84, cu exceptia pensiilor stabilite in fostul sistem de pensii si alte drepturi de asigurari sociale ale agricultorilor anterior datei de 1 aprilie 2001, care se recalculeaza conform art. 154.”
 
In conditiile in care, pensia de urmas este deja stabilita la aceasta data, apreciem ca aceasta este obtinuta in temeiul Legii nr.263/2010 si HG nr.257/2010. Conform art. 76 alin.(1) lit,c) din Normele aprobate prin HG nr.257/2011, cu modificarile si completarile ulterioare, pentru pensia de urmas trebuie depuse la casa de pensii:
 
– cerere pentru inscrierea la pensie (anexa nr. 8) la Norme;
– actele mentionate la lit. a), pentru cazurile in care sustinatorul decedat nu avea calitatea de pensionar, aici fiind mentionate o serie de acte prin care si adeverinte de sporuri sau alte drepturi salariale ale salariatului decedat;
– actele de stare civila ale urmasilor si ale reprezentantului legal, dupa caz (original si copie);
– decizia medicala asupra capacitatii de munca (original);
– decizia de pensie/talon de plata a pensiilor, pentru cazurile in care sustinatorul decedat avea calitatea de pensionar (copie);
– adeverinta de studii, in cazul urmasilor copii in varsta de peste 16 ani (original);
– actul doveditor al cauzei decesului, cu exceptia situatiilor in care sustinatorul decedat avea calitatea de pensionar (copie);
– copie FIAM, pentru decesul cauzat de accident de munca;
– copie BP2 si copie certificat medical constatator al decesului, pentru decesul cauzat de boala profesionala.
 
Prin urmare, intrucat pensia de urmas este acordata prin raportare la pensia titluarului, salariat decedat, apreciem ca pe baza actelor de stare civila si a celor care confera statutul de sot supravietuitor mostenitor, in conditiile dreptului comun, persoana in cauza poate solicita eliberarea unei adeverinte care sa conduca la recalcularea drepturilor de pensie la care titularul ar fi fost indreptatit si, dupa caz, la care poate fi indreptatit sotul supravietuitor.
 
Un raspuns oferit in februarie 2024, de catre expertii de la PortalCodulMuncii. Da click aici pentru mai multe raspunsuri si sfaturi de la specialisti in legislatia muncii si resurse umane
 
 

de Mara Dobrin


Citeste mai multe articole pe aceeasi tema:
recalculare pensie urmasLegea nr.360/2023pensie de urmas calcul noua lege

Data aparitiei: 13 Februarie 2024
Cat de utila va este aceasta informatie?
Noteaza folosind stelele
Rating:

Recalcularea pensiei de urmas in baza noii legi - ce prevede Legea nr.360/2023? Nota: 4.63 din 5 - 4 voturi.
Urmareste-ne pe Google News

Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri

 
Acordarea deducerilor personaleIntrebare: Avem urmatoarea situatie, un angajat care are salariu de incadrare de 10257 si o persoana in intretinere copil de 1 an, ore lucrate in luna 96 in valoare de 4103 , CM neimpozabil cod boala 08 -64 ore in valoare de 5053, Tichete de masa 280 lei, Alte sume 156. Venit brut 9592. Intrebarea este daca aceasta persoana beneficiaza deducere? Daca ne raportam la venitul brut atunci persoana nu beneficiaza de deducere, daca ne raportam la Venitul brut impozabil atunci beneficiaza de deducere. La care...
vezi AICI raspunsul specialistilor <<
 
Angajare salvamar cu program de lucru de 16 ore urmat de 48 de ore libereIntrebare: La solicitarea salariatilor si cu acceptul acestora se poate accepta un program de lucru de 16 ore urmat de 48 de ore de sau minim 32 libere? motivatia este lipsa de personal calificat pe piata muncii - (salvamar)
vezi AICI raspunsul specialistilor <<


Descarca GRATUIT
“Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz”

exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.
Rentrop ∧ Straton

 

 

Atentie la Controalele ITM!

Descarcati gratuit Raportul Special

"Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz"
Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016


 

 

 
 
 



 
Atentie la Controalele ITM!
Descarcati gratuit Raportul Special

"Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz"

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016
[x]