Prim-ministrul Florin Citu a anuntat recent ca a fost aprobata scutirea de la plata impozitului specific pana la 25 decembrie 2021 pentru domeniul HoReCa.
"Astazi (n.r.- joi) am adoptat un nou text intr-o ordonan?a a finan?elor care nu era pe ordinea de zi. Acest text nu era pe ordinea de zi, dar am eliminat sau scutim de plata impozitului specific domeniul HoReCa pana la finalul anului, pana la 25 decembrie; aceasta scutire expira in aceasta luna si atunci prelungim aceasta scutire pentru domeniul HoReCa pana la finalul anului - a fost aprobata si aceasta in sedinta de guvern de astazi", a declarat premierul, joi, intr-o conferinta de presa la Palatul Victoria, potrivit Agerpres.
In paralel, ministrul Economiei, a amintit de un proiect-pilot care prevede scutirea de la plata impozitului pe salariul minim pe economie, incepand din 2022, pentru sectoarele HoReCa si agricultura. Impozitul ar urma sa fie aplicat doar pe suma care depaseste salariul minim.
„Daca depasesti salariul minim esti impozitat numai pe diferenta. Cineva a luat salariul minim plus un leu este impozitat doar pe un leu, nu este impozitat pe 2300 si un leu.
Am reusit sa includem aceasta masura pentru anul 2022, intr-un sector pilot. Agricultura si pentru sectorul HoReCa”, a declarat ministrul, potrivit
Alba24.ro.
Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri
Deducere personala. Sotie in intretinere. Nasterea unui copilIntrebare: Salariat cu norma intreaga si functie de baza la noi are sotia in intretinere. In luna martie, sotia care nu a realizat niciodata venituri a nascut, iar salariatul a cerut adeverinta de venit pe ultimele 24 luni (inclusiv martie luna nasterii copilului) pentru stimulentul de insertie, el avand in continuare cim la noi. Incepand cu luna aprilie, salariatul va avea in intretinere atat copilul nascut cat si sotia care nu a realizat venituri pana la momentul nasterii? Este nevoie sa dea o noua...
vezi AICI raspunsul specialistilor <<
Dreptul fostului salariat de a solicita documente din dosaul personalIntrebare: La incetarea contractului de munca esti obligat sa ii dai salariatului respectiv, decizia de incetare, adeverinta vechime, adeverinta baza calcul medical, raport reges. Ulterior el mai poate solicita si alte documente din dosarul personal? Cat timp mai poate solicita. Practic in adeverinta de vechime si reges sunt evidentiate toate modificarile produse/intervenite.
vezi AICI raspunsul specialistilor <<