Decizie Guvern: Cine este scutit de plata asigurarilor de sanatate

asigurare de sanatateplata asigurarii de sanatate
Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X
Conform ordonantei de urgenta aprobate de Guvern pentru o mai buna finantare a sistemului de sanatate, urmatoarele categorii vor fi scutite de la plata asigurarilor de sanatate, incepand cu 1 ianuarie 2011:

•revolutionarii raniti
•revolutionarii raniti retinuti
•pensionarii cu pensii mai mici de 740 de lei
•copiii, tinerii, studentii, daca nu realizeaza venituri

Guvernul a aprobat luni o ordonanta de urgenta pentru o mai buna finantare a sistemului de sanatate, care extinde numarul de persoane care vor contribui la Fondul National Unic de Asigurari de Sanatate cu revolutionarii si pensionarii cu pensii mai mari de 740 de lei

Ministrul Sanatatii, Cseke Attila, a tinut sa precizeze ca masura luata este dificila, dar necesara in contextul in care in anul 1997 existau 6 categorii de persoane exceptate de la plata contributiilor la asigurarile de sanatate, iar in prezent exista 13 astfel de categorii.

„Am ajuns ca la nivelul anului 2010 numarul total al persoanelor scutite de plata contributiei de asigurari sociale de sanatate sa fie 10.732.616, din 21.500.000 de persoane, cat numara populatia Romaniei in prezent. Practic, avem doar 6.729.264 platitori de asigurari, din care aproximativ 5.000.000 de salariati”, a afirmat Cseke Attila.

De asemenea, ministrul Sanatatii a precizat ca „in anul 2009, la FNUASS au fost colectate 14,6 miliarde de lei in conditiile in care consumul de servicii medicale, medicamente si dispozitive medicale a fost de 17,2 miliarde de lei. Veniturile la FNUASS au scazut constant in ultimii ani: 2007- 13,0 miliarde lei, 2008- 15,7 miliarde lei, 2009: 14,6 miliarde lei, 2010: 12,6 miliarde lei (septembrie 2010)”.

Cseke Attila a declarat ca principiul de la care s-a pornit in momentul luarii deciziei extinderii numarului de contribuabili este acela ca „Sanatatea costa”.

Impactul bugetar al acestei masuri, prin extinderea numarului de persoane care vor contribui la Fondul National Unic de Asigurari de Sanatate, se ridica la 1,4 miliarde de lei.

NOUTATI din Legislatia muncii

Atentie: Trebuie sa va actualizati Regulamentul Intern!


Important! Au aparut prevederi noi obligatorii referitoare la:

-> concediul paternal
-> distribuirea bacsisului catre salariati
-> programul flexibil de lucru
-> supravegherea video a activitatii in firma etc.
-> protectia avertizorilor de integritate !
 
Aflati informatii complete din lucrarea Regulamentul intern in avantajul dvs. Ghid complet

...Vezi AICI detaliile complete <<

de Legislatia Muncii


Citeste mai multe articole pe aceeasi tema:
asigurare de sanatateplata asigurarii de sanatate

Data aparitiei: 07 Decembrie 2010
Cat de utila va este aceasta informatie?
Noteaza folosind stelele
Rating:

Decizie Guvern: Cine este scutit de plata asigurarilor de sanatate Nota: 3.75 din 5 - 4 voturi.
Urmareste-ne pe Google News

Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri

 
Revisal. Sanctionarea cu reducerea salariuluiIntrebare: Dorim sa ne acordati sprijin cu privire la modului de aplicare a a art. 248 alin. (1) lit c) din Codul muncii si a obligativitatii transmiterii sau NU in REVISAL: 1. Reducerea salariului de baza ca sanctiune disciplinara presupune modificarea efectiva a salariului de incadrare (de ex. am un salariu de incadrare de 4000 lei brut; angajatul este sanctionat disciplinar cu 10%; in consecinta salariul de incadrare devine 3600 de lei brut si toate sporurile se calculeaza la 3600 lei brut? ) sau doar...
vezi AICI raspunsul specialistilor <<
 
Modificare salariu prin act aditionalIntrebare: Suntem nevoiti sa modificam in minus salariul unui angajat. Acesta va fi incadrat pe aceeasi functie, cu mici modificare in cadrul fisei de post (trece pe alta cursa care este cotata cu un salariu mai mic). Va rog sa ma ajutati cu ce documentatie trebuie intocmita pentru modificare? Mentionez ca angajatul a fost de acord cu aceasta modificare.
vezi AICI raspunsul specialistilor <<


Descarca GRATUIT
“Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz”

exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.
Rentrop ∧ Straton

 

 

Atentie la Controalele ITM!

Descarcati gratuit Raportul Special

"Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz"
Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016


 

 

 
 
 



 
Atentie la Controalele ITM!
Descarcati gratuit Raportul Special

"Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz"

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016
[x]