LEGISLATIAMUNCII.RO
Ministrul Muncii, Violeta Alexandru, a precizat saptamana aceasta ca Romania a gestionat somajul tehnic intr-un timp record, un timp cu mult mai scurt decat multe tari europene care au o infrastructura mai mare decat cea pe care o are tara noastra.
"Masurile luate de Guvern sunt unele dintre cele mai rapide din Europa. Va rog sa va documentati. Romania a gestionat somajul tehnic intr-un timp record, intr-un timp cu mult mai scurt decat multe tari europene, avand o infrastructura mai mare decat cea pe care o avem noi. Nu este adevarat ca am modificat cadrul legal de sase ori. Cititi cu atentie, inainte sa vorbiti. Legislatia a fost completata cu noi si noi masuri pentru noi categorii de oameni care au avut nevoie de somaj tehnic. Este o minciuna si o exagerare ceea ce faceti. Cititi inainte sa vorbiti. Legislatia a fost completata constant, ca sa ajunga sprijinul la toti cei care au nevoie, respectiv masurile au fost prelungite de la starea de urgenta la cea de alerta. Daca prin asta intelegeti modificare, inseamna ca v-ati dorit ca aceste masuri de sprijin sa se opreasca si banii sa nu mai ajunga la romani. PSD ar fi preferat sa ii lasam pe acesti oameni fara bani", a declarat ministrul Alexandru, potrivit Agerpres, la dezbaterea motiunii simple impotriva sa de la Senat.
De asemenea, ministrul Muncii a subliniat ca a fost prelungita plata unor beneficii sociale precum stimulentul de insertie sau indemnizatia de crestere copil in perioada pandemiei.
"Am prelungit plata unor beneficii sociale precum stimulentul de insertie sau indemnizatia de crestere copil in perioada pandemiei pentru ca am inteles dificultatea unor oameni a caror intoarcere in activitate era dificila, intrucat firmele la care lucrau au fost direct lovite de efectele crizei”.
De asemenea, ministrul Muncii a amintit ca a fost prelungit somajul tehnic pentru domeniile in care se mentin restrictiile in perioada de alerta.
Consilier - Codul Muncii abonament 12 actualizari
Instruire si testare SSM 11 modele de teste si instructiuni proprii SSM
Ghid practic HR Transparenta salariala in recrutare si selectie si in evaluarea obiectiva a posturilor
RSS Flux RSS 2.0
Sitemap XML
