LEGISLATIAMUNCII.RO » Legislatia muncii » Pensii » Pensiile ar putea creste cu 10% in acest an. Majorarea va fi treptata

Pensiile ar putea creste cu 10% in acest an. Majorarea va fi treptata

Legislatia Muncii10 Iunie 2020

10 Iunie 2020

Legislatia Muncii

Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!

In prezent, o majorare cu 40% a pensiilor la final de an nu poate fi sustinuta cu fonduri de la bugetul de stat. O crestere graduala este insa un scenario viabil. Daca in prima instant ministrul Finantelor, Florin Citu, a declarat ca bugetul nu poate sustine o crestere mai mare de 10 procente, ministrul Muncii, Violeta Alexandru, considera ca exista o cale de a gasi resurse pentru un procent mai mare.

"Ar trebui sa avem o pozitie clara cat mai devreme cu putinta. 10 la suta e o cifra pe care colegul meu probabil a fundamentat-o.

Sunt convinsa ca se pot gasi solutii pentru chiar mai mult de atat, dar las specialistii care au acces la finante. Noi le-am pus la dispozitie toate informatiile. Mi se pare util sa se centralizeze toate datele. Cred ca pot fi optimizate anumite cheltuieli in sistemul public. E o cale”, a declarat Violeta Alexandru, potrivit Digi24.ro.

Ministrul Muncii a precizat ca este de acord cu "abordarea rationaala care spune ca trebuie sa gestionezi un proces de marire care sa fie sustinut si in anii viitori".

Totodata, conform aceleiasi surse, ministrul Finantelor, Florin Citu, a declarat ca va prezenta doua scenarii in Guvern, cu privire la cresterea pensiilor, dintre care primul prevede o crestere cu 10% de la 1 septembrie, si nu cu 40%. Al doilea scenariu va fi mai intai prezentat premierului si Guvernului.

Noua lege a pensiilor Ghid practic

Vezi AICI detalii

Consilier - Codul Muncii abonament 12 actualizari

Vezi AICI detalii

Ghid practic de Securitate si Sanatate in Munca

Vezi AICI detalii

"Voi prezenta premierului si Guvernului doua scenarii pe care ni le putem permite, fiecare cu riscurile sale, vorbim de risc economic aici. Primul scenariu e o crestere cu 10% a pensiilor, dar sa stiti ca si acolo sunt riscuri, al doilea il voi prezenta premierului mai intai", a declarat Florin Citu, potrivit Digi24.ro.

Referitor la posibilitatea de a majora pensiile cu 10%, conform sursei citate, ministrul de finante a precizat ca bugetul poate sustine anul acesta o crestere de 10%, chiar daca reprezinta un efort major.

de Legislatia Muncii

Urmareste-ne pe Google News

NOUTATI din Legislatia muncii

Ce obligatii noi a adus pentru dvs. Legea nr. 367/2022?

Pe 25 decembrie 2022 a intrat in vigoare Legea nr. 367/2022, care a abrogat celebra Lege nr. 62/2011 a dialogului social si a adus obligatii noi pentru dvs., cu aplicabilitate imediata. Aceste obligatii, care au schimbat multe lucruri din vechea legislatie, vizeaza aspecte importante ale relatiei cu angajatii, cum ar fi:

incheierea contractele colective de munca si clauzele minime ale acestora
alegerea reprezentantilor salariatilor
conditiile de infiintare a sindicatelor (...mai multe aici >>)

Explicatii pe larg gasiti in lucrarea Ghid practic. Contractul colectiv de munca. Legislatie explicata + modele de formulare!

...Vezi AICI detalii complete <<

Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri

Remunerarea salariatului rezervist convocat la instruireIntrebare: Avem un caz de salariat rezervist, chemat la exercitiu militar. Din cate ne-am documentat, angajatorul are obligatoria pentru aceste situatii de suspendare a contractului de munca conform art. 50 alin. I) din Codul muncii, si de a acorda dreptul de concediu suplimentar, pe baza adeverintei de la cercul militar, conform art. 75 din Lege 446/2006. Intrebarea noastra este daca angajatorul are vreo obligatie sa si plateasca salariatul pe perioada acestei suspendari. Din documentarea noastra am dedus...
vezi AICI raspunsul specialistilor <<

Documentul portabil A1. Procedura de eliberare. Cifra de afaceriIntrebare: As avea nevoie sa ma ajutati cu informatii privind obtinerea formularului A1: In cazul in care o firma isi desfasoara activitatea in Romania, activitate in domeniul productiei, industriei, insa cifra de afaceri realizata pe un an de zile este pe extern 100 % si mai putin pe intern 5%, ce documentatie trebuie depusa la Casa de pensii? Cum se poate face justificarea la conditia impusa de Casa de pensii cu privire la cei 25 % din CA sa fie pe intern, pentru a obtine formularul A1?
vezi AICI raspunsul specialistilor <<