LEGISLATIAMUNCII.RO
Asa cum informeaza InfoInstitutii.ro, sporul de calculator se incadreaza pentru conditii vatamatoare si poate reprezenta pana la 15 procente din salariul de baza.
In principal, angajatii trebuie sa solicite sporul de munca in conditii vatamatoare si sa respecte prevederile din Cerintele minime de securitate si sanatate pentru utilizarea echipamentelor cu ecran de vizualizare, aprobate prin HG nr. 1028/ 09.08.2006 cu modificarile si completarile ulterioare.
In mod concret, angajatii angajatii care petrec mai multe ore pe zi in fata ecranului calculatorului, trebuie sa beneficieze de examinare medicala periodica gratuita si de ochelari speciali de protectie gratuiti, dar si de amenajarea corespunzatoare a locului de munca/ postului de lucru.
Sporul de calculator este inclus in sporul de 15% pentru conditii vatamatoare.
Conform sursei, la nivelul institutiei trebuie sa existe o nota elaborata de structura de resurse umane sau dupa caz personalul cu atributii in domeniul securitatii si sanatatii in munca din care sa reiasa necesitatea acordarii acestui spor si aprobata de conducatorul institutiei. Pe baza acestei note trebuie sa fie realizate buletine de determinare prin expertizare si ulterior acestea sa fie transmise ordonatorului principal de credite in vederea aprobarii.
Contractul de Munca 160 de formulare EDITABILE obligatorii prin lege
Manual de prim ajutor si interventie in situatii de urgenta
40 Modele de Regulament Intern
sursa: InfoInstitutii.ro
RSS Flux RSS 2.0
Sitemap XML
