Victor Ponta: 12 argumente ca se poate reduce CAS de la 1 octombrie!

24 Iulie 2014
24 Iulie 2014
reducerea casreducere cas la angajatorcas la angajator
Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X


Recent, premierul Victor Ponta a declarat ca exista 12 argumente care atesta ca se poate reduce CAS de la data de 1 octombrie.

"Vreau sa prezint cat de succint pot cele 12 domenii care ne permit sa consideram acum ca exista momentul economic in care putem lua aceasta decizie (a reducerii CAS — n.r.), spunandu-va de la inceput ceea ce am spus si reprezentantilor mediului de afaceri: daca nu luam aceasta decizie in acest an cu atat de multe elemente pozitive, e clar ca nu o vom mai lua niciodata. Si probabil orice guvern, indiferent de orientare ideologica, va raspunde doar considerentelor strict contabile sau de politica si nu va lua aceasta masura", a declarat Victor Ponta, citat de Agerpres.

Cele 12 domenii in care Guvernele Ponta au intervenit cu politici economice si masuri fiscal-bugetare:  cresterea economica, reducerea deficitului bugetar, datoria publica, redresarea industriei, cresterea gradului de absorbtie a fondurilor europene, investitiile in infrastructura, marirea salariilor, a pensiilor, locurile de munca create, politica fiscala, incasarile la buget si reforma ANAF.

Mai mult, premierul Victor Ponta a precizat ca "Romania a trecut de la cea mai grava recesiune de dupa anul 2000 la o crestere economica stabila si fundamentata, primul loc din UE, de 3,9% si ca in conformitate cu previziunile atat ale institutiilor internationale, cat si ale expertilor, aceasta crestere economica poate fi sustenabila in masura in care indeplinim cateva conditii de stabilitate si predictibilitate".

"Cel mai important lucru cerut de mediul de afaceri  a fost scaderea fiscalitatii si a impozitarii fortei de munca", a declarat Victor Ponta, citat de Agerpres.


sursa: Agerpres


NOUTATI din Legislatia muncii

De ce salariatii indisciplinati scapa adesea nepedepsiti?


Eliminati riscul ca deciziile dvs. sa fie anulate!
Angajatorii pierd deoarece nu respecta la virgula prevederile legale privind sanctionarea abaterilor disciplinare.

Aflati ACUM care sunt greselile comise de angajatori!
GHID PRACTIC - Cercetarea si raspunderea disciplinara a salariatilor

Vezi AICI Modele de documente EDITABILE >>


 

 

Atentie!

Descarcati raportul GRATUIT

"Noutati 2024: CCM, RI plus alte acte ce vizeaza legislatia muncii"
Noutati 2024: CCM, RI plus alte acte ce vizeaza legislatia muncii

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016


 
Descarcati raportul GRATUIT
“Noutati 2024: CCM, RI plus alte acte ce vizeaza legislatia muncii”

exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.


 
NOU in CODUL MUNCII
Descarcati raportul
GRATUIT
"Noutati 2024: CCM, RI plus alte acte ce vizeaza legislatia muncii"
Adauga mai jos adresa ta de email
si primesti Raportul Gratuit
Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016
[x]