Atentie: Monitorizarea angajatilor este perfect LEGALA

04 Noiembrie 2013
04 Noiembrie 2013
monitorizare angajatimonitorizarea angajatilormonitorizare angajati firma
Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X


Avem angajati care lucreaza mai mult si unii care lucreaza mai putin. Unii reusesc sa isi mascheze pauzele prea indelungate si isi duc la indeplinire sarcinile. Ca sunt urmate de rezultate slabe si ca se dovedeste ca a fost o munca facuta de mantuiala, asta este deja partea a doua.

Din pacate, firmele si companiile din intreaga lume colcaie de angajati pagubosi. Nu poti sa scapi de ei daca nu ai dovezi! Nu poti sa ii elimini din companie pentru simplul fapt ca ii banuiesti ca nu ar petrece 7-8 ore lucrand cu spor si entuziasm!

Din fericire, va propunem singura solutie pe care o recomanda toti expertii din lume: Monitorizarea angajatilor. Este legala si aduce numai avantaje. Nu mai punem la socoteala ca orice firma si companie devin practic obligate sa instaleze un soft de supraveghere a activitatii angajatilor.

Aflati AICI ce fac angajatii dvs cand nu muncesc >>>

Inainte de toate, ca sa spulberam orice indoiala, va spunem ca este legal sa monitorizati activitatea angajatilor cat timp soft-ul este instalat pe calculatoarele firmei dvs.

Calculatoarele sunt proprietatea firmei dvs. si, in consecinta, angajatii nu pot invoca ingerinte in viata lor privata.

Daca ei vor, de exemplu, sa descarce de pe Internet filme piratate, incalcand astfel legislatia privind drepturile de proprietate intelectuala, sunt liberi sa faca acest lucru, dar de pe calculatorul lor personal de acasa, nu de pe calculatorul dvs.

Aflati aici cat de mult timp petrec angajatii dvs luand o "mica" pauza >>>

Este timpul sa va aduceti firma pe plus! Scapati de oamenii care nu isi fac treaba ca la carte pentru ca nu au timp suficient la dispozitie. Este si normal daca au stat pe Facebook mai mult de 3 ore si apoi au vazut cateva filmulete scurte si care, adunate, au 3 ore. Ce timp mai au angajatii dvs? Acum stiti de unde vin rezultatele negative de care va tot loviti.

Nu mai stati pe ganduri. Investiti intr-un soft legal care va elimina orice urma de lipsa a productivitatii. Vreti angajati muncitori? Vreti angajati care sa lucreze la maximul de eficienta si performanta? Va propunem singura solutie care va da cu adevarat rezultate miraculoase!




Atentie! Daca va veti monitoriza angajatii si le veti comunica faptul ca sunt monitorizati, efectele vor fi 100% pozitive. Pe de o parte, angajatii vor deveni mai disciplinati, in sensul ca cei tentati sa faca ceva neloial se vor gandi de doua ori inainte, si, pe de alta parte, vor deveni mai productivi. INSTALATI SOFTUL CAT MAI CURAND. Fiecare zi reprezinta o pierdere pentru firma dvs >>>



NOUTATI din Legislatia muncii

Cum sa te distingi pe piata muncii?


Incepe acum transformarea companiei tale!
Acceseaza ghidul Brandul de angajator in era digitala

Afli din ghid:
• Strategii de construire a brandului de angajator
• Tehnici de comunicare interna si externa
• Rolul inteligentei artificiale in HR
• Studii de caz si exemple practice

...Vezi AICI detalii complete <<


 

 

Atentie!

Descarcati raportul GRATUIT

"Noutati 2024: CCM, RI plus alte acte ce vizeaza legislatia muncii"
Noutati 2024: CCM, RI plus alte acte ce vizeaza legislatia muncii

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016


 

 

 
 
 

Descarcati raportul GRATUIT
“Noutati 2024: CCM, RI plus alte acte ce vizeaza legislatia muncii”

exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.


 
NOU in CODUL MUNCII
Descarcati raportul
GRATUIT
"Noutati 2024: CCM, RI plus alte acte ce vizeaza legislatia muncii"
Adauga mai jos adresa ta de email
si primesti Raportul Gratuit
Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016
[x]