legislatiamuncii.ro
legislatiamuncii.ro cauta meniu

 

Ce se schimba privind angajarea inaltilor functionari publici

10 Aprilie 2012
10 Aprilie 2012
functionari publiciinspectori guvernamentaliHG nr. 260
Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X





In Monitorul Oficial al Romaniei, Partea I, nr. 237 din 9 aprilie 2012 a fost publicata Hotararea Guvernului nr. 260 din 3 aprilie 2012 pentru modificarea si completarea Hotararii Guvernului nr. 341/2007 privind intrarea in categoria inaltilor functionari publici, managementul carierei si mobilitatea inaltilor functionari publici.

Potrivit H.G nr. 260 intrarea in categoria inaltilor functionari publici se face prin concurs national, modificarea principala fiind eliminarea regulii conform careia inspectorii guvernamentali trebuiau sa aiba o activitate de minimum sase luni in aceasta functie si sa fi obtinut un calificativ bun pentru a prelua un post de prefect sau subprefect.

De asemenea, nu mai este valida nici obligatia inspectorilor guvernamentali, in cazul trecerii pe o functie de secretar general sau secretar general adjunct in cadrul ministerelor sau altor organe de specialitate ale administratiei publice centrale, sau de secretar general ori adjunct al Guvernului, de a realiza o activitate de minimum un an, respectiv minimum trei ani pentru SGG, ca inspector guvernamental.

Autoritatile si institutiile publice sunt obligate sa transmita Agentiei Nationale a Functionarilor Publici, prin intermediul ordonatorilor principali de credite, informatii privind functiile publice vacante pentru care se solicita organizarea concursului de ocupare, precum si conditiile specifice propuse. Termenul-limita impus este 30 de zile de la intrarea in vigoare a acestei hotarari.


NOUTATI din Legislatia muncii

TIPARIT: Codul muncii - republicat si actualizat la zi!


Usor de citit, de inteles, de asimilat!

Intrati chiar acum in posesia lucrarii  “Codul muncii - republicat si actualizat la zi” in  format tiparit!
 
Eficienta muncii dvs. va creste, fara discutie, si va veti intari astfel in firma imaginea de profesionist desavarsit, care tine in mana resursele umane ale companiei (adica partea cea mai importanta) si care are intotdeauna raspunsul corect pentru orice problema.

...Vezi AICI detaliile complete <<


 

 

Atentie!

Descarcati raportul GRATUIT

"Noutati in 2025: Atentie la Regulamentul Intern si Contractul Colectiv de Munca"
Noutati in 2025: Atentie la Regulamentul Intern si Contractul Colectiv de Munca

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016


 

 

 
 
 

Descarcati raportul GRATUIT
“Noutati in 2025: Atentie la Regulamentul Intern si Contractul Colectiv de Munca”

exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.


 
NOU in CODUL MUNCII
Descarcati raportul
GRATUIT
"Noutati in 2025: Atentie la Regulamentul Intern si Contractul Colectiv de Munca"
Adauga mai jos adresa ta de email
si primesti Raportul Gratuit
Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016
[x]