MODEL adeverinta de salariat pentru functionari publici, dupa intrarea in vigoare a Codului administrativ

model adeverinta salariatmodel adeverinta salariat institutie publicaLegea nr.153/2017codul administrativ personal sectorul public
Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X
Iata un model de adeverinta prevazut in anexa nr.3 la HG 761/2017, prin care se modifica HG nr.611/2008 act normativ mentinut in vigoare si dupa intrarea in vigoare a Codului administrativ.

ATENTIE!

Aceste dispozitii NU fac obiectul modificarilor elaborate de Ministerul Dezvoltarii Regionale si Administratiei Publice (MDRAP) si accesibile https://www.mdrap.ro/hg-pentru-aprobarea-normelor-privind-organizarea-si-dezvoltarea-carierei-functionarilor-publici




Denumire angajator
Date de identificare ale angajatorului (adresă completa, CUI)
Date de contact ale angajatorului (telefon, fax)
Nr.de inregistrare
Data inregistrarii
 
 
ADEVERINTA)
 
 
Prin prezenta se atesta faptul ca dl/d-na..............................., posesor al B.I./C.I........................., seria.................., nr.................., CNP................................., a fost/este angajatul ......................, in baza actului administrativ de numire nr.................., cu norma intreaga cu timp partial de..........ore/zi, incheiat pe durata determinata/nedeterminata, inregistrat  in registrul general de evidenta a salariatilor cu nr......../.........................  , in functia/meseria/ocupatia de(1)........................................
Pentru exercitarea atributiilor stabilite in fisa postului aferenta actului administrativ de numire au fost solicitate studii de nivel(2)...................... , in specialitatea.......................
Pe durata executarii raporturilor de serviciu, dl./d-na............................................. a dobandit:
 
- vechime in munca: .....................ani........luni.......zile
- vechime in specialitatea studiilor: ....................ani.............luni..........zile.
Pe durata executarii raporturilor de serviciu au intervenit urmatoarele mutatii (modificarea, suspendarea, incetarea raporturilor de serviciu, se va face un tabel cu datele de mai jos):
 

 

Nr.crt
   
Mutatia

intervenita

Data   
   

Meseria/functia/ocupatia cu indicarea clasei/gradatiei profesionale
   

Nr. si data actului pe baza caruia se face inscrierea si temeiul legal


In perioada lucrata, d-lui/d-nei................................ nu i s-a aplicat nicio sanctiune disciplinara/ i s-a aplicat sanctiunea disciplinara.................................
Cunoscand normele penale incidente in materia falsului in declaratii, certificam ca datele cuprinse in prezenta adeverinta sunt reale, exacte si complete.
 
 
 
Data                                                                                                                                                                                     Numele si prenumele reprezentantului legal al angajatorului(3),
 
 
Semnatura reprezentantului legal al angajatorului,
 
Stampila angajatorului
 
 
 
1  - prin raportare la Legea nr.153/2017 privind salarizarea personalului plătit din fonduri publice, cu modificarile si completările ulterioare,  Clasificarea Ocupatilor din Romania si la actele normative care stabilesc functii

2   -  se va indica nivelul de studii (mediu /superior)

3  - persoana care potrivit legii /actelor juridice constitutive/altor tipuri de acte legale reprezinta angajatorul in relatiile cu tertii  



 Un articol realizat de expertii de la PortalInstitutiiPublice >>>


NOUTATI din Legislatia muncii

Codul muncii te avantajeaza! Afla aici cum!


Iti cunosti drepturile oferite de legislatia muncii?

Lucrarea Ghidul angajatului. Codul muncii in interesul tau le prezinta pe toate intr-un mod extrem de limpede. Este scrisa clar si la obiect, o vei parcurge foarte usor. Si vei realiza cu aceasta ocazie ca drepturile tale nu sunt deloc putine si ca tu detii de fapt pozitia de forta in relatia cu angajatorul.

Nu este o exagerare: chiar beneficiezi de o multime de drepturi!

...Vezi AICI detalii complete <<

de Isabela Alexe


Citeste mai multe articole pe aceeasi tema:
model adeverinta salariatmodel adeverinta salariat institutie publicaLegea nr.153/2017codul administrativ personal sectorul public

Data aparitiei: 16 Septembrie 2019
Cat de utila va este aceasta informatie?
Noteaza folosind stelele
Rating:

MODEL adeverinta de salariat pentru functionari publici, dupa intrarea in vigoare a Codului administrativ Nota: 5 din 5 - 1 vot.
Urmareste-ne pe Google News

Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri

 
Pensie militara de serviciu anticipata partiala si drept de muncaIntrebare: Cadru militar trecut in rezerva cu drept la pensie militara de serviciu anticipata partial, are drept de munca in domeniul privat?
vezi AICI raspunsul specialistilor <<
 
Cod COR sef dispeceratIntrebare: Va rog sa ma ajutati: Ce cod COR(in afara de 541408-Dispecer) pot utiliza pentru sef dispecerat, un angajat care coordoneaza departamentul dispecerat din cadrul societatii noastre.
vezi AICI raspunsul specialistilor <<


Descarca GRATUIT
“Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz”

exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.
Rentrop ∧ Straton

 

 

Atentie la Controalele ITM!

Descarcati gratuit Raportul Special

"Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz"
Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016


 


 
Atentie la Controalele ITM!
Descarcati gratuit Raportul Special

"Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz"

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016
[x]