Romania a semnat un contract de asistenta cu Banca Mondiala pentru imbunatatirea sistemului public de PENSII

Mara Dobrin
Mara Dobrin
01 Martie 2022
01 Martie 2022
Mara Dobrin
Mara Dobrin
sistem public de pensiipnrr pensiilegea 127/2019
Romania a semnat un contract de asistenta cu Banca Mondiala pentru imbunatatirea sistemului public de PENSII
Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X

Romania face un pas inainte in ceea ce presupune un sistem de pensii mai performant. Concret, in cursul zilei de 1 martie 2022 a fost semnat contractul de asistenta cu Banca Mondiala pentru imbunatatirea sistemului public de pensii, a precizat ministrul Muncii si Protectiei Sociale, Marius Budai.
 
Ministrul a facut public acest fapt, in cadrul retelei de socializare Facebook:
 
"Am semnat, astazi (n.n 1 martie 2022), contractul de asistenta cu Banca Mondiala, jalon in PNRR, pentru oferirea de consultanta in vederea imbunatatirii Legii 127/2019, privind sistemul public de pensii din Romania. Asa cum am promis, Ministerul Muncii si Solidaritatii Sociale este implicat in aplicarea PNRR si continua, in acelasi timp, diligentele pe langa oficialii europeni, in vederea ajustarii anumitor prevederi din PNRR, care incorseteaza eliminarea inechitatilor identificate, in prezent, in practica, din cauza neaplicarii integrale a Legii 127/2019", a concluzionat Budai, precizeaza Agerpres.
 
Ministrul muncii a precizat ca valoarea contractului incheiat cu Banca Mondiala este de 1,5 milioane de euro, asa ca restul de 2,5 milioane de euro, dintre cele 4 milioane de euro prevazute in PNRR pentru consultanta pentru pensii, raman la dispozitia Romaniei.
 
Va reamintim ca Planul National de Redresare si Rezilienta (PNRR) reprezinta un document strategic care contine reforme si investitii concrete. Se are in vedere aducerea Romaniei in perspectiva modernizarii si a schimbarilor la nivelul societatii civile, a mediului de afaceri, dar si a sectorului public, potrivit Ministerului Investitiilor si Proiectelor Europene.
 
Va reamintim ca Ordonanta de urgenta a Guvernului nr. 8/2021 privind unele masuri fiscal-bugetare, precum si pentru modificarea si completarea unor acte normative a fost publicata in Monitorul Oficial nr. 168 din 18.02.2021, iar aceasta aduce o noua amanare a legii pensiilor - ne referim aici la Legea 127/2019.
 
Printre principalele modificari, amintim de amanarea majorarii punctului de pensie abia in 2022 si nu in 2021 asa cum era reglementat prin Legea 127/2019 (care ar fi urmat sa intre in vigoare de la 1 septembrie anul acesta). Noua lege a pensiilor ar urma sa se aplice astfel, dupa noua ordonanta, abia de la 1 septembrie 2023...mai multe despre Legea 127/2019 >>>
 
 

NOUTATI din Legislatie muncii

Diurna LEGALA. Ce s-a modificat in 2024?


Atentie, au intrat in vigoare 3 acte normative noi! Modificarile sunt majore!

Descoperiti care sunt cele mai frecvente greseli care apar la acordarea diurnei!

Eplicatii detaliate din lucrarea: Totul despre Diurna. Legislatia actualizata la zi. Cazuri practice explicate.

Vedeti AICI Cazuri practice explicate >>


 

 

Atentie!

Descarcati raportul GRATUIT

"Noutati 2024: CCM, RI plus alte acte ce vizeaza legislatia muncii"
Noutati 2024: CCM, RI plus alte acte ce vizeaza legislatia muncii

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016


 

 

 
 
 

Descarcati raportul GRATUIT
“Noutati 2024: CCM, RI plus alte acte ce vizeaza legislatia muncii”

exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.


 
Atentie!
Descarcati raportul GRATUIT

"Noutati 2024: CCM, RI plus alte acte ce vizeaza legislatia muncii"

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016
[x]