Decizia de suplimentare a contingentului a fost adoptata dupa ce, in primele opt luni ale anului 2019, numarul de avize de munca/detasare eliberate a crescut cu peste 165% fata de prima jumatate a anului trecut.
Din informatiile transmise de catre Inspectoratul General pentru Imigrari, in perioada 1 ianuarie – 23 august 2019 au fost inregistrate 19.173 cereri pentru eliberarea avizului de angajare/detasare in munca, au fost eliberate 16.540, respinse 818, iar 1.884 se afla in lucru. Cele mai multe avize au fost eliberate pentru lucratorii permanenti, lucratori detasati si pentru cei inalt calificati.
”Reprezentantii mediului de afaceri ne-au atras atentia asupra faptului ca peste 60.000 de locuri de munca raman constant neocupate. In urma solicitarilor repetate primite din zona mediului de afaceri, Guvernul a decis sa suplimenteze numarul de lucratori straini nou-admisi pe piata fortei de munca, pentru a sprijini angajatorii”, a declarat ministrul Muncii si Justitiei Sociale, Marius Budai.
Contingentul de lucratori nou-admisi pe piata fortei de munca se stabileste anual prin hotarare a Guvernului, la propunerea Ministerului Muncii si Justitiei Sociale. Prin Hotararea de Guvern nr. 34/2019, contingentul aprobat initial pentru acest an a fost de 20.000 de lucratori.
Noua lege a pensiilor Ghid practic
Consilier - Codul Muncii abonament 12 actualizari
Procedura completa la angajare Caiet de lucru pentru angajatori si manageri de HR
Portal Codul Muncii
Cunoasteti noile restrictii impuse de legislatie companiilor care detaseaza angajati in spatiul UE si non-UE? Ar trebui!
Evitati detasat amenzile ITM pentru incalcarea legislatiei privind detasarile transnationale. 100.000 lei stau mai bine in buzunarul dvs. decat in al lor.
A aparut lucrarea pe CD Detasarea transnationala a salariatilor – unica dvs. sursa care va asigura cunoasterea in detaliu a noii legi nr. 16/2017 si a normelor sale de aplicare!
Contine:
comentariile specialistilor Rentrop&Straton in legislatia si dreptul muncii, privind legea in vigoare si modul corect de transpunere in practica
studii de caz rezolvate, situatii reale analizate
solutii pentru probleme specifice, detalii AICI >>>