LEGISLATIAMUNCII.RO
Documentul aprobat de Executiv prevede suplimentarea cu 1.500 de locuri a contingentului pe tipuri de lucratori nou-admisi, fata de cel stabilit pentru anul 2017.
Astfel, numarul de lucratori permanenti va creste de la 3.000 la 4.000, iar cel al lucratorilor detasati de la 700 la 1.200.
Pe langa lucratorii permanenti si cei detasati, actul normativ prevede si alte tipuri de angajare/detasare, respectiv: persoane transferate in cadrul aceleiasi companii – 700, lucratori inalt calificati – 500, lucratori sezonieri – 400, lucratori stagiari – 100 si lucratori transfrontalieri – 100.
Decizia de suplimentare a contingentului de lucratori nou admisi a fost luata pentru a preveni situatiile in care strainii lucreaza in Romania fara forme legale, dar si ca urmare a solicitarii facute de Inspectoratul General pentru Imigrari.
Totodata, masura adoptata de Guvern a tinut cont de datele oferite de catre Agentia Nationala pentru Ocuparea Fortei de Munca, conform carora, in perioada ianuarie – august a.c., 58.848 de locuri de munca au fost declarate de catre angajatori, in mod repetat, ca fiind vacante, iar in primele opt luni ale anului 2017, media numarului de locuri de munca vacante declarate de catre angajatori, in mod repetat, a fost de 7.306.
Procedura completa la angajare Caiet de lucru pentru angajatori si manageri de HR
Hartuirea si discriminarea la locul de munca Legislatie explicata si studii de caz
Orele suplimentare si munca in zi de repaus
Sursa: Ministerul Muncii
RSS Flux RSS 2.0
Sitemap XML
