legislatiamuncii.ro cauta meniu

 

Punerea la dispozitia salariatului a unei locuinte contra unei sume de bani. Avantaj in natura sau nu?

avantaj in naturainchiriere locuinta salariati
Va readucem aminte ca avantajele in natura reprezinta acele bunuri, servicii sau orice alte beneficii in bani sau in natura, acordate de un angajator unei persoane fizice salariate. Avantajele in natura pot fi definite ca fiind cheltuieli efectuate de catre angajator materializate in bunuri sau servicii, suportate integral sau partial de catre acesta pentru nevoi personale ale salariatului.

Daca bunurile sau serviciile de care beneficiaza salariatul sunt acordate ca urmare a indeplinirii unor sarcini de serviciu, nu pot reprezenta avantaj impozabil in categoria veniturilor salariale.

"Va rog sa-mi spuneti cum trebuie procedat in urmatoarele cazuri: 1 ) Societatea are un apartament si l-a dat spre folosinta unui salariat X. Va rog sa-mi spuneti daca este considerat avantaj in natura si cum trebuie procedat. Daca este avantaj in natura, ce taxe vor plati, atat salariatul cat si firma? Se incheie contract de inchiriere intre societate si angajat? 2 ) Societatea i-a inchiriat un apartament salariatului Y, cum trebuie procedat? este avantaj in natura? ce taxe se platesc? Pentru ambele cazuri va rog sa-mi dati exemple cu calcule."



Raspunsul specialistilor Rentrop & Straton:

In cazul in care angajatorul pune la dispozitia salariatului o locuinta contra unei sume de bani, contractul care se incheie intre salariat si angajator este un contract de inchiriere.

Conform art. 76 alin.(3) lit. b) din Codul fiscal care stabileste ca, avantajele, in bani sau in natura, cu exceptia celor prevazute la alin. (4), primite in legatura cu o activitate mentionata la alin. (1) si (2) includ, insa nu sunt limitate la:  b) cazare, hrana, imbracaminte, personal pentru munci casnice, precum si alte bunuri sau servicii oferite gratuit ori la un pret mai mic decat pretul pietei.

Astfel cum se poate observa,  din aceasta prevedere legala rezulta ca, cazarea oferita de angajator sub pretul pietei reprezinta avantaj in natura. Astfel, daca chiria este mai mica decatpretulpietei, diferenta dintre pretulpietei si chiria platita de salariat reprezinta avantaj in natura.

Astfel, taxele pentru diferenta dintre pretul pietei si chiria platita de salariat sunt:

a) impozit pe venit 10%;
b) CAS 25%
c) CASS 10%
d) Contributia asiguratorie pentru munca 2,25%.


Sursa: PortalCodulMuncii


de Mara Dobrin


Citeste mai multe articole pe aceeasi tema:
avantaj in naturainchiriere locuinta salariati

Ti-a placut acest articol?
Da Like, Printeaza sau trimite prin WhatsApp si Email!


Data aparitiei: 18 Septembrie 2018
Cat de utila va este aceasta informatie?
Noteaza folosind stelele


Rating:


Punerea la dispozitia salariatului a unei locuinte contra unei sume de bani. Avantaj in natura sau nu? Nota: 3.5 din 5 - 5 voturi.
 

 
x
(cel putin 10 caractere)


Pentru a activa formularul, trebuie sa raspundeti corect la intrebare!
 

 

Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri

 
Salariata revenita din CCC. Modificare functie. Incetare CIM in perioada de probaIntrebare: O salariata revine din concediu crestere copil pana la 2 ani pe postul suspendat. Angajatorul ii propune un alt post in alt departament, salariata accepta. Se poate pune perioada de proba pentru noua pozitie? In aceasta situatie pot sa ii incetez contractul dupa perioada de proba? sau trebuie sa respect cele 6 luni de la revenirea din suspendare?
vezi AICI raspunsul specialistilor <<
 
Nerespectarea obligatiilor din informare la angajare. ConsecinteIntrebare: In cazul in care unui salariat i s-a precizat in Informarea prealabila angajarii ca, dupa 6 luni de activitate, va primi o marire salariala, dar nu a fost precizat in contractul individual de munca, care ar fi sanctiunea pe care angajatorului ar putea-o primi ca urmare a nerespectarii acordarii maririi? In plus, prin procedura interna, dupa cele 6 luni de activitate, salariatului i s-a intocmit de catre superiorul direct o evaluare conform careia nu a acumulat suficienta experienta si nu isi...
vezi AICI raspunsul specialistilor <<


Descarca GRATUIT
“Fise de Post modificate de Pandemie - 12 modele actualizate la zi”

exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.
Rentrop ∧ Straton

 

 

Atentie la Fisele de Post ale angajatilor!

Descarcati gratuit Raportul Special

"Fise de Post modificate de Pandemie - 12 modele actualizate la zi"
Fise de Post modificate de Pandemie - 12 modele actualizate la zi

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016


 


 
Atentie la Fisele de Post ale angajatilor!
Descarcati gratuit Raportul Special

"Fise de Post modificate de Pandemie - 12 modele actualizate la zi"

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016
[x]