O societate ofera asigurare voluntara de sanatate in suma de 400 euro pe an/salariat. Plata primei catre furnizorul de asigurari se efectueaza o data pe trimestru, la cursul din ziua platii. Conform Codului fiscal, angajatorul este obligat sa tina evidenta sumelor, la cursul valabil din ultima zi a lunii pt luna in care se platesc salariile. Cum se procedeaza cu diferenta de curs valutar, intre cursul din data platii si cursul din ultima zi a lunii? Se poate considera aceasta diferenta de curs valutar avantaj in natura si se impoziteaza cu toate taxele in luna decembrie sau lunar?
Raspunsul specialistului:
Conform prevederilor art. 78 alin. (4) lit. t) si art. 142 lit. s) pct. 6) din Codul fiscal primele de asigurare voluntara de sanatate conform Legii nr. 95/2006, republicata, suportate de angajator pentru angajatii proprii, in limita a 400 euro anual pentru fiecare persoana nu sunt venituri impozabile si nu intra in baza de calcul al contributiilor sociale.
Conform Normelor metodologice de aplicare a Codului fiscal, pe parcursul anului, platitorul de venituri din salarii cumuleaza sumele in euro, si verifica incadrarea in plafonul deductibil prevazut de lege. Pentru verificarea incadrarii in plafonul anual, cursul de schimb utilizat pentru determinarea echivalentului in euro este cursul leu/euro comunicat de Banca Nationala a Romaniei, in vigoare in ultima zi a lunii pentru care se platesc drepturile salariale.
Astfel, incadrarea in plafon se verifica prin raportare la cursul de schimb in vigoare in ultima zi a lunii pentru care se platesc drepturile salariale.
Prin urmare, chiar daca plata se efectueaza la cursul din ziua platii, incadrarea in plafon se verifica in functie de cursul din ultima zi a lunii pentru care se platesc depturile salariale.
Sumele care depasesc plafonul de 400 Euro anual calculat la cursul din ultima zi a lunii pentru care se platesc depturile salariale reprezinta venituri salariale impozitate cu impozit pe venit si contributii sociale.
Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri
Deducere personala. Sotie in intretinere. Nasterea unui copilIntrebare: Salariat cu norma intreaga si functie de baza la noi are sotia in intretinere. In luna martie, sotia care nu a realizat niciodata venituri a nascut, iar salariatul a cerut adeverinta de venit pe ultimele 24 luni (inclusiv martie luna nasterii copilului) pentru stimulentul de insertie, el avand in continuare cim la noi. Incepand cu luna aprilie, salariatul va avea in intretinere atat copilul nascut cat si sotia care nu a realizat venituri pana la momentul nasterii? Este nevoie sa dea o noua...
vezi AICI raspunsul specialistilor <<
Dreptul fostului salariat de a solicita documente din dosaul personalIntrebare: La incetarea contractului de munca esti obligat sa ii dai salariatului respectiv, decizia de incetare, adeverinta vechime, adeverinta baza calcul medical, raport reges. Ulterior el mai poate solicita si alte documente din dosarul personal? Cat timp mai poate solicita. Practic in adeverinta de vechime si reges sunt evidentiate toate modificarile produse/intervenite.
vezi AICI raspunsul specialistilor <<