Elvetia prelungeste restrictiile pentru muncitorii romani si bulgari pana la 31 mai 2016!

angajareangajare in elvetiarestrictii muncitori in elvetia
Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X


Consiliul Federal Elvetian a luat decizia de a prelungi restrictiile pe piata muncii pentru romani si bulgari pana la data de 31 mai 2016, conform unui comunicat transmis Mediafax.

"Consiliul Federal a decis astazi (miercuri - n.r.) sa prelungeasca cu doi ani restrictiile temporare aplicate muncitorilor bulgari si romani. Prioritatea acordata muncitorilor autohtoni, contingentele (acordarea unui numar limitat de permise de sedere - n.r.), precum si controlul asupra conditiilor de salarizare si de munca sunt, prin urmare, mentinute", se arata in comunicatul Consiliului Federal.

Sursa noteaza faptul ca aceasta decizie de a se prelungi restrictiile pana la data de 31 mai 2016 se realizeaza ""in virtutea protocolului II al Acordului privind libera circulatie a persoanelor incheiat intre Elvetia si Uniunea Europeana. Acordul, care a intrat in vigoare la 1 iunie 2009, permite Elvetiei, la fel ca si statelor membre vechi ale UE, sa restrictioneze acccesul pe piata muncii timp de 7 ani"

Se mentioneaza faptul ca perioada de tranzitie are trei etape. Ultima etapa prevede faptul ca Elvetia poate sa mentina restrictiile doar in situatia in care exista o perturbare grava a pietei fortei de munca.

La data de 30 aprilie, Elvetia a anuntat anularea restrictiilor pe piata muncii, impuse pe etape, in anul 2012 si in anul 2013, in cazul cetatenilor din 25 de state membre ale UE.

La finalul anului 2013, in Elvetia era 15.199 de rezidenti inregistrati, din Romania si Bulgaria. Se inregistreaza o crestere de 18,1 procente, cu alte cuvinte, doar 0,8% din numarul total de cetateni UE stabiliti in Elvetia.

NOUTATI din Legislatie muncii

[Raluca Dimitriu] Webinar Probleme la incetarea CIM + modificari legislative


Legea nr. 360/2023 a adus noutati privind continuarea activitatii salariatilor pana la implinirea varstei de 70 de ani, iar Legea nr. 283/2022 a modificat substantial Codul muncii, introducand notiuni ca:

• zile libere platite pentru evenimente familiale deosebite;
• concediu de ingrijitor;
• absente de la locul de munca pentru situatii neprevazute.

Cum afecteaza aceste modificari legislative incetarea CIM?

Aflati raspunsul in cadrul Webinarului “Noi probleme practice privind incetarea CIM”.

...Vezi AICI detaliile complete <<

de Legislatia Muncii


Citeste mai multe articole pe aceeasi tema:
angajareangajare in elvetiarestrictii muncitori in elvetia

Data aparitiei: 30 Mai 2014
Cat de utila va este aceasta informatie?
Noteaza folosind stelele
Rating:

Elvetia prelungeste restrictiile pentru muncitorii romani si bulgari pana la 31 mai 2016! Nota: 5 din 5 - 1 vot.
Urmareste-ne pe Google News

Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri

 
Angajare salvamar cu program de lucru de 16 ore urmat de 48 de ore libereIntrebare: La solicitarea salariatilor si cu acceptul acestora se poate accepta un program de lucru de 16 ore urmat de 48 de ore de sau minim 32 libere? motivatia este lipsa de personal calificat pe piata muncii - (salvamar)
vezi AICI raspunsul specialistilor <<
 
Zile libere platite pentru evenimente deosebiteIntrebare: Va rog sa-mi spuneti daca este specificat undeva cite zile libere se acorda la casatoria unui salariat. Suntem intreprindere mica si nu avem contract colectiv de munca doar regulament unde am prevazut 2 zile libere pentru casatorie. Este alta reglementare in afara de Codul muncii unde spune ca se acorda zile libere pentru casatorie conform contrat colectiv de munca sau regulament? Societatea a fost infiintata in anul 2020.
vezi AICI raspunsul specialistilor <<


Descarca GRATUIT
“Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz”

exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.
Rentrop ∧ Straton

 

 

Atentie la Controalele ITM!

Descarcati gratuit Raportul Special

"Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz"
Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016


 

 

 
 
 



 
Atentie la Controalele ITM!
Descarcati gratuit Raportul Special

"Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz"

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016
[x]