Va informam ca un numar de 17.400 de firme au fost radiate la nivel national, in primele doua luni din 2024, cu 54,16% mai multe comparativ cu perioada similara din 2023.
Aceste statistici au fost prezentate de catre Oficiul National al Registrului Comertului (ONRC), observa
Agerpres.
Cele mai multe radieri au fost inregistrate in Municipiul Bucuresti - respectiv 2.624 (in crestere cu 52,65% fata de ianuarie-februarie 2023) si in judetele Dambovita (927, +219,66%), Cluj (909, +74,81%), Timis (684, +30,78%) si Constanta (636, +11,97%).
La polul opus, cele mai putine radieri au fost consemnate in judetele Ialomita (111, in crestere cu 46,05% fata de primele doua luni ale anului trecut), Calarasi (116, +3,57%), Mehedinti (128, +7,56%), Giurgiu (136, +58,14%) si Covasna (139, +71,6%).
Cresterile cele mai semnificative ale numarului de radieri s-au inregistrat in judetele Dambovita (+219,66%), Harghita (+166,67%) si Maramures (+115,82). In niciun judet nu a scazut numarul de radieri comparativ cu ianuarie-februarie 2023.
Pe domenii de activitate, numarul cel mai mare de radieri a fost inregistrat in comertul cu ridicata si cu amanuntul, repararea autovehiculelor si motocicletelor, respectiv 3.972 (+31,31%, raportat la perioada similara din 2023), agricultura, silvicultura si pescuit (2.114, +166,25%) si informatii si comunicatii (1.685, +114,38%).
In februarie 2024 au fost radiate 8.149 firme, cele mai multe din Bucuresti (1.248) si judetele Cluj (440), Timis (370), Dambovita (337), Ilfov (273) si Prahova (270), concluzioneaza ONRC.
Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri
Ziua redusa din saptamana. Diferite situatiiIntrebare: Revin catre dvs cu o nevoie de clarificare in contextul masurii de reducere a saptamanii de lucru aplicate in cadrul firmei conform art. 52 (3) din Codul muncii. La nivelul saptamanii de lucru, ziua de vineri este stabilita ca cea suspendata. Sunt situatii in care colegii aduc concediu medical pentru acea zi sau au un concediu medical care cuprinde si acea zi suspendata. In aceste situatii, nu am suspendat ziua in Revisal conform art. 52 (3) din Codul muncii, considerand ca un concediu medical...
vezi AICI raspunsul specialistilor <<
Plafon contributii sociale. CFS la unui dintre angajatori. Incetare CIM in cursul luniiIntrebare: Pentru un angajat care se angajeaza in cursul lunii (realizand un venit aferent timp lucrat sub salariul minim) si care mai este angajat pe o alta firma (insa pontat in concediu fara plata in luna respectiva), firma care l-a angajat cat plateste contributii la bugetul de stat? Dar in situatia in care avem un angajat ce incepe lucrul in cursul lunii (realizand un venit aferent timp lucrat sub salariul minim) si care nu mai are niciun alt contract de munca activ?
vezi AICI raspunsul specialistilor <<